内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:5月27日
- 有効期限:7月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、前橋公共職業安定所(ハローワーク前橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※前橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人陽光会の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「10010-06506441」を必ずお控えください。
有効期限は7月31日です。お早めにご検討ください。
社会福祉法人陽光会の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
新規事業所設立
|
仕事の内容 |
主に高齢者福祉施設を運営する社会福祉法人の本部事務局で、人事
労務業務等補助を行っていただきます。
【主要業務】
*求人応募・採用試験時及び職員入退職時書類準備・送迎対応等
*法人全体勤怠管理
*職員健康診断対応
*給与算定業務時のデータ入力等
*その他帳票整理等各総務・庶務業務
当会はISO9001認証を取得しており、業務と教育の確かなノ
ウハウがありますので、経験者の方は更なるキャリアアップが図れ
る環境が整っています。 【変更範囲:変更なし】
|
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
事務系職種3年以上の実務経験
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
*ワード・エクセル等オフィスソフト操作技能中級程度 |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒371-0855 群馬県前橋市問屋町1ー5ー4
特別養護老人ホームサンライフ問屋町内にある本部事務局で就労し
ていただきます。
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最寄り駅 |
新前橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,000円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,000円〜1,160円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *処遇加算手当 月額10,500円
*土日祝出勤時 時給+100円
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり20円〜20円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,500円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 26日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上
- 特記事項
- 勤務時間は求職者の希望時間を尊重します。
勤務日数は総労働時間との兼ね合いでご相談させていただきます
(4週間で総労働時間96時間以上が目安)。
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *年間休日120日(週5日勤務者)
*原則、土日は固定休
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
学童保育所(有料)小学校1年生から6年生対象
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
当会の給与制度は国家公務員規定準拠で安定しており、管理職等の
職務に応じた俸給・手当が適用されますので業務実態にそぐわない
低賃金等の金銭トラブルを気にせず安心して仕事に取り組めます。
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復職制度 |
あり
事前に勤務場所や働き方を相談のうえ、退職前の給与や待遇等を考
慮し同等の待遇で復職していただいています。復職後は従前と同様
の雇用待遇が適用されます。
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福利厚生の内容 |
現状では年金受給開始年齢が65歳とされており、60歳定年制で
は年金受給開始迄に最大5年間の無収入期間が発生してしまうため
、当会では、定年退職規定を65歳定年・70歳まで継続再雇用と
しております。
また、以下の福利厚生制度があります。
□共済制度(群馬県社会福祉協議会共済と当会職員共済)⇒慶弔事
・災害疾病時等のお祝い・お見舞い
(結婚祝金出産祝金・入院見舞金・傷病見舞金・災害見舞金・弔慰
金・香典 等)
□ヘルスケアサポート制度⇒職員健康管理のための無償サポート(
定期健康診断・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック 等)
□永年勤続表彰制度⇒長期勤続された職員の功績を表彰し金品を授
与(勤続5年:25,000円または特別有給休暇5日間 等)
□各種催事⇒職員の親睦を深めるため毎年定期的にお楽しみ会を開
催(ビアパーティー・忘年会 等) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- □全体教育訓練(月1回の施設内研修)や個別教育
訓練(職能要件書によるOJT)を
実施しています。また、外部研修の受講も積極的
に促進しています。(費用法人負担)
□ISO9001制度により入職時を始め多段階的な
研修とサポートが受けられます。
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フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
出産・子育・介護をしながらも働き続けやすい職場環境を創出する
ために様々な支援を行っていますので、育児や介護と仕事を両立し
ながら活きいきと働けます。
□出産前の大事な時期には夜勤も免除
□出産・育児・介護休暇取得後もしっかり復職
出産に関する休業の期間は、産前産後休暇のほかに育児休暇(保育
園入園などの時期にあわせて最長2歳まで延長可能)があります。
また、小学校3年生まで適用可能な育児時間短縮勤務制度もありま
す。
介護に関する休業の期間は、対象家族1人につき、原則として、通
算93日間の範囲内で取得できます。
休暇取得後は、無理のない就業スタイルを相談して、当人の希望に
添い適切なワークライフバランスを実現できるプランを提案し、復
職していただいています。
|
会社の特長 |
当会は公益財団法人老年病研究所附属病院を主体とした医療と福祉
の連携した事業体に属し、福祉部門の中核を担っています。給与等
の雇用待遇面は国家公務員規定に準拠しており安定しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒371-0855 群馬県前橋市問屋町1ー5ー4
|
最寄り駅 |
新前橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 求人に関する特記事項参照
- 応募書類の送付方法
- 郵送,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒371-0855
群馬県前橋市問屋町1ー5ー4
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*事務系職種実務経験3年以上の方が対象です。
*求人に関する特記事項を必読後応募して下さい。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 本部事務局
- 担当者
- 神守
- 電話番号
- 027-256-7788
- FAX
- 027-256-7755
- Eメール
- yokokai@at.wakwak.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*勤務日数や時間に応じた雇用保険/社会保険/退職金共済
(4週間総労働時間107時間以上)に加入となり
有給休暇も付与されます。(法定通り)
*本求人は事務系職種実務経験3年以上の経験者のみが対象です。
*本部事務局員求人は介護報酬請求が担当の求人票も出ています。
*従業員駐車場は無料貸与。
*時給は当会給与規程を基準に、経験年数や前職の賃金を考慮
して決定いたします。
*退職金は、社会福祉法人のみ加入でき国家公務員と同等の待遇
となる独立行政法人福祉医療機構の退職共済制度に加入します。
*法人全額費用負担による外部研修・資格取得を推進しています。
*当会には多種多様な事業所がありますので、ご自身のキャリア
希望に合わせた異動も定期的に行われています。
*ホームページの重要事項説明書に取得加算について掲載して
おりますので事前にご確認下さい。
*事前に電話連絡のうえ、紹介状・履歴書・職務経歴書・資格者証
写(履歴書に記載したもの)をご送付下さい。また、履歴書の
備考欄等に希望担当業務・就労日数及び時間帯・面接来訪可能日
を明記して下さい。書類選考後、選考通過者には追って備考欄
記載の来訪可能日での面接日時等をご連絡いたします。 |
社会福祉法人陽光会の会社情報
会社名 |
社会福祉法人陽光会 |
代表者名 |
理事長:高玉 真光 |
会社所在地 |
〒371-0855 群馬県前橋市問屋町1ー5ー4 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 202人
- 就業場所
- 5人(うち女性:1人、パート:0人)
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設立 |
平成16年 |
事業内容 |
軽費老人ホーム・通所介護事業所・訪問介護事業所
介護付有料老人ホーム・特別養護老人ホーム(2施設/含 短期入
所)・居宅介護支援事業所・学童保育所の運営 合計8事業所 |
年商 |
- 令和元年:14億円
- 平成30年:13億5,000万円
- 平成29年:13億円
|
事業所からのメッセージ |
当会各施設では、様々な方が生活されています。これまで過ごされ
てきた人生や生活習慣・好きなこと・嫌いなこと、人にはみな十人
十色の個性があり、それぞれの生き方があります。入居者の方々に
幸せな生活を送っていただくためにはそのような一人ひとりの想い
に気付き、その方の人生に寄り添っていくことが大切です。しかし
、なかには、施設の都合や効率を最優先し、入居者の方々が望む生
活を叶えようとする気持ちのない施設もあります。もし、あなた自
身や大切なご家族そのような扱いをされていたらどう感じるでしょ
うか。幸せとは思えないはずです。当会では、そのようなことのな
いよう
□常に入居者様の幸せを考え笑顔あふれる温かい空間を創る
□一人ひとりの個性や生活リズムを尊重する
□できる力に目を向け真心を持って支援する
ことを理念・サービス方針に掲げて日々の仕事に取り組んで
います。そうして「この施設で良かった」と感じて頂けたとき私達
が提供したサービスはその方の心の中でいつまでも輝き続けます。
当会では「どうすれば入居者の方々に幸せな気持ちや感動を与えら
れるだろう」と常に考え情熱をもって仕事に取り組める仲間を待っ
ています。私達と共に素晴らしい施設を築き上げていきましょう。
|
関連会社 |
|
支店・営業所・工場等 |
8箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 特別養護老人ホーム サンライフ問屋町
- 特別養護老人ホーム サンライフアネックス
- 介護付有料老人ホーム サンヒルズ総社
|
事業所番号 |
1001-507194-8 |
法人番号 |
1070005001655 |
ホームページ |
http://www.yokokai.or.jp |
事業所に関する特記事項 |
当グループには医療・施設介護・在宅介護からソーシ
ャルワークまで多様な職種と事業所がありますので、
経験や希望に応じた仕事を選択することができます。
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