内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:5人
- 受理日:9月2日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※尼崎公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
第一貨物株式会社 尼崎支店の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28030-11064141」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
第一貨物株式会社 尼崎支店の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
尼崎市、伊丹市、神戸市東部(灘区・東灘区・中央区・兵庫区)、
大阪市西部(西淀川区・此花区・港区・大正区・住之江区)のなか
で、一部エリアを担当し、軽車両から2tトラックでの集荷・配達
業務。
お客様は企業や団体がメインとなります。
日々の集配業務を通じお客様との 密接化を図っていただきます。
将来的に大型トラックでの集配・運行へのステップアップが可能で
す。
当社は従業員の物販を行っていません。
〈変更範囲:変更なし〉 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町5-5
阪神バス クリーンセンターバス停から 徒歩1分
|
最寄り駅 |
阪神 尼崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 屋外に喫煙室設置 |
給与、手当について
賃金 |
250,200円〜272,540円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,700円〜177,540円
- 定額的に支払われる手当
- 勤務地手当21,000円〜21,000円
運送手当29,000円〜29,000円
住宅手当29,500円〜45,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
配偶者 10,000円
子供一人 4,000円(2人まで)
時間外手当
別途全額支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,800円〜1,800円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 425,000円〜425,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額16,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜18時15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 27時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 上記条項どおり
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日曜、祝日、基本的に土曜日
夏季休暇、年末年始休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金,確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり,世帯用あり
規定あり。居住地より50Km
以上の場合に貸与
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
あり
職種に応じ、事務・整備・運行・回送・集配作業・区域あり
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
昭和16年に創業した総合物流企業です。実輸送を軸に、お客様の
物流業務の一切を引き受け効率的に運用するロジスティクス事業、
さらには国際事業まで多岐にわたる事業展開をしております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(書類選考後連絡) |
選考場所 |
〒660-0842 第一貨物株式会社尼崎支店(対面の場合)
ZOOMを使用したオンライン面接
|
最寄り駅 |
阪神 尼崎駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 30分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,求職者マイページ
- 郵送の送付場所
- 〒660-0842
兵庫県尼崎市大高洲町5-5
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
筆記試験は簡単な一般常識テストと適性検査を行います。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 業務課長
- 担当者
- 浦田悠一郎
- 電話番号
- 06-6409-1200
- FAX
- 06-6409-1210
- Eメール
- s2802m@daiichi-kamotsu.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
健康経営優良法人認定
資格習得貸付・助成金制度あり
業務で必要な資格・免許に対し、取得費用の貸付・助成を行って
います。
対象資格
大型免許・中型免許・準中型免許フオークリフト等
《モデル月収》329,660円程度(以下の条件で試算)
※35歳 通勤距離10km、時間外40時間
家族手当あり(配偶者・子供2人)
※処遇面については面接時に詳細をご説明させていただきます。
*オンライン自主応募可
(オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です) |
第一貨物株式会社 尼崎支店の会社情報
会社名 |
第一貨物株式会社 尼崎支店 |
代表者名 |
支店長:中西 健太 |
会社所在地 |
〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町5-5 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 5640人
- 就業場所
- 75人(うち女性:6人、パート:6人)
|
設立 |
昭和16年 |
資本金 |
1億円 |
事業内容 |
貨物自動車運送事業、貨物利用運送事業、物流システムの設計・運
用及び管理の受託に関する事業、航空運送代理店業、荷造り梱包業
、通関業、倉庫業、情報処理サービス業 ほか |
事業所番号 |
2803-103477-5 |
法人番号 |
2390001001089 |
ホームページ |
http://www.daiichi-kamotsu.co.jp |
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