内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月27日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、鹿屋公共職業安定所(ハローワーク鹿屋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※鹿屋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
老人保健施設ヴィラかのや(社会医療法人 恒心会)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「46030-09234341」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
老人保健施設ヴィラかのや(社会医療法人 恒心会)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
◎通所利用者の健康管理・看護処置・日常生活支援等の看護業務の
仕事です。※1日の利用者は約50人です。
○利用者様の送迎業務があります。(ATの普通ワゴン車)
※送迎範囲は鹿屋市・東串良町・大崎町が中心です。
◇施設の詳細についてはインターネットで公開しているホームペー
ジに掲載してありますので、ぜひご覧ください。
変更範囲:法人内異動あります。 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
*普通自動車免許(AT限定可)
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢の定めによるため。
|
勤務地 |
〒893-0014 鹿児島県鹿屋市寿8丁目21番2号
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人内異動あります
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 186,000円〜236,000円
- 定額的に支払われる手当
- 改善手当4,000円〜4,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *固定残業手当:早出送迎対象者のみ該当。
0円~22,000円(上限の金額は15時間分、超
える分は法定通り追加支給。金額は個々の労働契約書
などにより明示し、固定残業手当として支給します。
(詳細は面接時に説明します)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.80ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜16時30分
- 特記事項
- *早出有り:送迎のため7:30~(月0回~10回程度)
*就業時間は月165時間に調整します。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
107日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 当施設勤務カレンダーによる公休9日(2月のみ8日)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
厚生年金基金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
あり
事前相談が必要です。
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
入所定員80床、通所定員75名にて、地域の介護者等のニーズに
応えるよう施設運営に努力しています。これからの高齢者福祉の中
心的役割を担っている施設です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒893-0014 鹿児島県鹿屋市寿8丁目21番2号
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務局
- 担当者
- 総務課
- 電話番号
- 0994-40-2557
- FAX
- 0994-40-2300
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*通勤手当は片道3Km以上の方が支給対象となり、1Km当り7
00円で支給します。
*欠員補充 |
老人保健施設ヴィラかのや(社会医療法人 恒心会)の会社情報
会社名 |
老人保健施設ヴィラかのや(社会医療法人 恒心会) |
代表者名 |
理事長:小倉 雅 |
会社所在地 |
〒893-0014 鹿児島県鹿屋市寿8丁目21番2号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 584人
- 就業場所
- 89人(うち女性:53人、パート:16人)
|
設立 |
昭和54年 |
事業内容 |
介護老人保健施設、ホームヘルプサービス |
事業所からのメッセージ |
入所定員80床、通所定員50名にて地域の介護者等のニーズに応
えるよう施設運営に努力しております。
これからの高齢者福祉の中心的役割を担っている施設です。 |
事業所番号 |
4603-915190-4 |
法人番号 |
5340005006474 |
ホームページ |
http://www.koshinkai.or.jp |
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