内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月7日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、武雄公共職業安定所(ハローワーク武雄)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※武雄公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
肥前通運 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「41030-04137341」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
肥前通運 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
○当社は運輸事業をはじめ、ドコモショップ運営、保険代理店、
プロパンガス販売など、重要なライフラインを担う会社です。
【仕事内容】
・総務業務(文書管理、郵送物仕分、来客電話応対、備品管理等)
・経理業務(現預金管理、伝票起票、請求領収書仕訳等会計処理)
・求人広報活動(合同企業説明会のプレゼン登壇等)
・商事部門補助(保険代理店業補助事務、LPG事業事務補助)
◎応募にはハローワーク紹介状が必要です。
【変更の範囲:上記いずれかの業務に変更の可能性あり】 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中の固定残業代は15,500円/月
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
基本的な操作のできる方(ワード・エクセル) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者等の採用のため
|
勤務地 |
〒849-2201 佐賀県武雄市北方町大字志久1936番地1
|
最寄り駅 |
JR佐世保線 北方駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 4分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に指定の喫煙所あり |
給与、手当について
賃金 |
185,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 166,000円〜236,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
19,000円〜34,000円
- その他の手当等付記事項
- ★資格手当例:
日商簿記検定2級:2,000円~5,000円
第一種衛生管理者:4,000円~10,000円
※その他当社内で必要な資格を取れば(危険物管理者、
運行管理者等)資格手当を支払います。
★基本給は職歴等を考慮します:0円~50,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- *時間外勤務手当(固定残業代)は時間外勤務の有無にかかわらず
15時間~25時間分の時間外手当として支給。固定分を超過した
場合は別途支給あり。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり6,000円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.60ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時20分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 13時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 月次清算事務と棚卸及び非常時の対応
|
月平均労働日数 |
22.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
94日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ※2チーム制による土曜日交代休
※勤務表による。盆休、年末年始等
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
当社は祐徳グループの一社で、昨年創立80周年を迎えた会社です
。100年企業を目指し全部門仲良く頑張っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒849-2201 佐賀県武雄市北方町大字志久1936番地1
|
最寄り駅 |
JR佐世保線 北方駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 4分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,その他(持参も可能)
- 郵送の送付場所
- 〒849-2201
佐賀県武雄市北方町大字志久1936番地1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務経理部
- 担当者
- 岩永
- 電話番号
- 0954-36-5151
- FAX
- 0954-36-5561
- Eメール
- hizensoumukeiri@gmail.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◆当社の基幹である運輸事業は、2024問題と呼ばれる働き方改
革で「稼げなくなる」等の話題が出てきておりますが、当社はそ
の課題に真摯に向き合い、改善を重ねることで、雇用や賃金を維
持できるよう努めております。その結果、順調に事業継続ができ
ております。
また、他部門もライフラインを支える仕事にしっかり向き合い、
安定した業績を維持しております。
是非当社で安心して働きましょう。
◆事前に応募書類を本社営業所総務経理部あてで送付、またはご持
参ください。
書類選考後、選考結果または面接日時を連絡します。 |
肥前通運 株式会社の会社情報
会社名 |
肥前通運 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:愛野 辰昭 |
会社所在地 |
〒849-2201 佐賀県武雄市北方町大字志久1936番地1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 127人
- 就業場所
- 48人(うち女性:3人、パート:1人)
|
設立 |
昭和18年 |
資本金 |
1,600万円 |
事業内容 |
貨物自動車運送業、携帯電話販売業(ドコモショップ)、LPガス
販売業、損害保険代理業、その他商品販売 |
事業所からのメッセージ |
当社は祐徳グループの一社で、昨年創立80周年を迎えた会社です
。100年企業を目指し全部門仲良く頑張っています。
基幹である運輸事業は、2024問題と呼ばれる働き方改革で「稼
げなくなる」等の課題が出てきておりますが、当社はその課題に真
摯に向き合い、改善を重ねることで、今までの賃金を維持できるよ
う努めております。その結果、順調に事業継続ができております。
また、他部門もライフラインを支える仕事にしっかり向き合い、安
定した業績を維持しております。
是非当社で楽しく働きましょう。 |
事業所番号 |
4103-000072-0 |
法人番号 |
6300001004740 |
ホームページ |
http://www.hizen.jp/index.html |
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