内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:7月8日
- 有効期限:9月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
芝本産業株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-77421741」を必ずお控えください。
有効期限は9月30日です。お早めにご検討ください。
芝本産業株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
100年以上続く当社の主軸事業において、更なる基盤強化と営業
力UPのための増員募集です。
営業担当として取引先との関係構築は勿論のこと、当社の全従業員
の約半数に人員構成を担う鉄鋼部門の統括と、部下のマネジメント
・若手の育成をお任せ致します。
【担当する業務の一例】
◎既存顧客へ鉄鋼商材の卸売(橋梁メーカー、鉄道会社等)
◎取引先との関係構築
◎当社で扱う様々な商材のアピール・販売
◎伝票処理や売上計上などの事務処理全般
◎部下のマネジメント
(変更の範囲:会社の定める業務) |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
大学以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
鉄鋼営業経験・マネジメント経験
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
勤務地 |
〒104-0043 東京都中央区湊1丁目1-12
|
最寄り駅 |
地下鉄日比谷線・JR京葉線 八丁堀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 変更の範囲:会社の定める全ての
拠点
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 感染症の予防対策として、喫煙室を閉鎖する場合があります。 |
給与、手当について
賃金 |
360,000円〜550,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 350,000円〜500,000円
- 定額的に支払われる手当
- その他手当10,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 世帯主の場合
・住宅手当:10,000円~20,000円
・家族手当(配):5,000円
・家族手当(子・1人に付):7,500円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2.00%〜3.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額36,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時50分〜17時20分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
育児などで退職した従業員を再雇用している前例があります。短時
間の勤務からでも可能です。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
日本製鉄の一次指定商社、豊富な社有不動産の強みをベースにグル
ープ会社を含めた部署の垣根を越えた協力体制で若手中堅世代が原
動力となり、コロナ禍においても安定した業績を確保している。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒104-0043 東京都中央区湊1丁目1-12
|
最寄り駅 |
地下鉄日比谷線・JR京葉線 八丁堀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒104-0043
東京都中央区湊1丁目1-12
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
感染症予防対策の為、面接はZOOMにて実施する可能性がござい
ます。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 人財支援グループ
- 電話番号
- 03-3552-8191
- FAX
- 03-3553-1140
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・バイクも不可
・職場内禁煙
・事業所画像情報あり
*質問等なければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受けた
上で、応募書類(履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を事
業所所在地(東京都)総務部採用担当者宛に郵送して下さい
*メールでの応募は受け付けておりません。
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
*ぜひ当社のホームページをご覧下さい。
www.shibamoto.com
#23区 |
芝本産業株式会社の会社情報
会社名 |
芝本産業株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:芝本 政明 |
会社所在地 |
〒104-0043 東京都中央区湊1丁目1-12 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 132人
- 就業場所
- 80人(うち女性:16人、パート:0人)
|
設立 |
大正6年 |
資本金 |
1億円 |
事業内容 |
鉄鋼製品の国内卸売及び輸出、農畜産物・水産物の輸入、ドローン
及びアプリケーションの販売、合成繊維製ハイテク吊具の製造・販
売、建築工事の設計施工、不動産賃貸、損害保険の代理業。 |
事業所からのメッセージ |
・年次有給休暇は入社日即日付与です。
(入社月によって付与数は異なります)
・半日有給休暇及び時間帯有給休暇制度があります。 |
事業所番号 |
1302-401003-0 |
法人番号 |
2010001046064 |
ホームページ |
https://www.shibamoto.com/ |
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・紹介協力店の管理、フォローアップ
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