内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月10日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、京都田辺公共職業安定所 木津出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※京都田辺公共職業安定所 木津出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
訪問看護ステーションOhana合同会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26041-00093051」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
訪問看護ステーションOhana合同会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
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雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
*在宅療養中の方や施設に入所中の方に対し、病気・疾患から身体機能の回復・向上に向けた訪問リハビリを行ないます。 在宅での療養生活が安全に継続できるよう支援を行う。 ・リハビリテーションに臨むための体調管理 ・寝たきり予防のためのケア ・日常生活動作の訓練 ・転倒・転落、オーバーペースなどの危険防止 など業務の変更範囲:変更無し※訪問には原則として社有車を使用します。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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必要な経験等 |
必須
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年齢 |
制限あり
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勤務地 |
京都府木津川市山城町平尾茶屋前29番地3
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マイカー通勤 |
可 |
転勤 |
なし
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給与、手当について
賃金 |
時給 1,600円 ~ 2,200円
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賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
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休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週1日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
定年制 |
あり |
再雇用制度 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし
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選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考日時 |
随時 |
応募書類等 |
- 応募書類等
- 履歴書(写真貼付)
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担当者 |
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求人に関する特記事項
特記事項 |
*年末年始休暇については12月31日~1月3日。 週1~の勤務可能、ライフスタイルに合った勤務の選択が可能。*勤務日数、時間に応じて、該当者のみ各種保険(雇用保険・社会 保険)に加入します。 *マイカー通勤の方には規定により交通費を支給します。 駐車場代の自己負担はありません。*年次有給休暇は法定通り付与します。★オンライン自主応募可 (自主応募の場合は紹介状は不要です) |
訪問看護ステーションOhana合同会社の会社情報
会社名 |
訪問看護ステーションOhana合同会社 |
会社所在地 |
〒619-0202 京都府木津川市山城町平尾茶屋前29番地3 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 13人
|
事業内容 |
訪問看護業務 |
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・リハビリテーションに臨むための体調管理
・寝たきり予防のためのケア
・日常生活動作の訓練
・転倒・転落・オーバーペース防止のためのサポートなど
訪問には原則、社有車を使用します。
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年齢不問
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時給内訳
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・処遇改善加算手当 63円
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雇用期間の定めあり:1年(原則更新) 【経験・資格】
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