内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月11日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、松江公共職業安定所(ハローワーク松江)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※松江公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
野白保温有限会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「32010-14002941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
野白保温有限会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
☆AIでは真似できない技術が私たちの仕事です!
ビル、学校、病院、工場、店舗などの建設現場で、ダクトを取付け
る仕事です。また、自社工場でダクトの製作も行います。
◆ダクトとは、主に建物の天井裏などにある金属でできた中が空洞
な空気の流れる道のことです。角型や丸型など形状や大きさは様々
で、建物内に新鮮な空気を取り入れたり、冷暖房した空気を運んだ
りするための設備です。
*社用車使用(MT車)
*未経験者は先輩社員が丁寧に指導します。
*資格取得を奨励しており、資格取得者には資格手当が支給されま
す。≪身につけた技術は一生の宝になります≫ |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 省令1号(定年年齢による年齢制限)
|
勤務地 |
〒699-0105 島根県松江市東出雲町内馬1420-1
*エリア:松江、出雲、安来、米子
|
最寄り駅 |
揖屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙室あり |
給与、手当について
賃金 |
209,000円〜224,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜170,000円
- 定額的に支払われる手当
- 現場手当9,000円〜9,000円
職務手当17,000円〜32,000円
精勤手当10,000円〜10,000円
物価手当3,000円〜3,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当、住居手当 等
※基本給・諸手当は年齢等を考慮し決定します。
※未経験の方は諸手当を合計すると概ね
209,000円~224,000円になります。
※経験者、資格所持者の方は別途優遇いたします。
残業手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 工事が著しく逼迫しているときは、6回を限度として1ヶ月60時
間まで、1年500時間まで延長できる
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
100分 |
年間休日 |
100日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第2・第4土曜日、年末年始、夏季休暇、ゴールデンウィーク
※会社年間休日カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
社内親睦行事(納涼会、忘年会、社員研修旅行など)、
島根県勤労者共済会(ジョイメイト)加入、
定期健診、資格取得支援 等
≪県外からのUターン・Iターン歓迎≫
県外等遠方からの方で、アパート等を借りる方に対して、
家賃上限50,000円として30%の家賃補助をします。
また、他県より引越して勤務する方に対して、引越費用を会社で
負担します。 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
創業以来、43年間にわたり地元を中心に保温工事・ダクト工事を
施工しています。人々が建物内で快適に過ごすためには欠かせない
設備工事ですので需要が高く、仕事が安定しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒699-0105 島根県松江市東出雲町内馬1420-1
|
最寄り駅 |
揖屋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒699-0105
島根県松江市東出雲町内馬1420-1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 野白 昇
- 電話番号
- 0852-52-5602
- FAX
- 0852-52-5605
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【賃金形態】月給制(欠勤控除あり)
※昇給:能力による
※賞与:会社業績による
※通勤手当:市内一律6000円 市外上限15,000円
(通勤距離により相談)
【未経験者の方の応募歓迎します】
【県外からのUターン・Iターン歓迎】
配置換:なし 仕事内容の変更範囲:変更なし
部門人員:5人
駐車場:無料
※会社・求人情報・作業風景等に関して詳細が知りたい方は『くら
しまねっと・ジョブカフェしまね』に求人情報公開していますので
ご覧ください。 |
野白保温有限会社の会社情報
会社名 |
野白保温有限会社 |
代表者名 |
代表取締役:野白 昇 |
会社所在地 |
〒699-0105 島根県松江市東出雲町内馬1420-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 22人
- 就業場所
- 22人(うち女性:2人、パート:0人)
|
設立 |
昭和55年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
保温(熱絶縁)工事・ダクト鈑金工事 |
年商 |
- 令和元年:5億4,094万円
- 令和2年:4億4,340万円
- 令和3年:4億9,678万円
|
事業所からのメッセージ |
入社後は先輩社員が担当として就き、作業を通して仕事に必要な知
識や技術が身に付くように、わかりやすく丁寧に指導します。未経
験からのスタートでも安心して働ける会社です。
社員の資格取得に力を入れており、会社も全面的にバックアップし
ます。働きながら資格を取得して、「手に職」をつけることで、人
生が豊かになります。
社員ひとりひとりが自分の仕事に自信と誇りをもち、プロフェッシ
ョナルとして活躍し、会社を盛り上げています。
努力することを惜しまない人、チームワークを大切にする人を求め
ています。私たちと一緒に働きませんか? |
事業所番号 |
3201-500497-9 |
法人番号 |
3280002002939 |
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