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看護師(人工透析室:日勤)長浜市立湖北病院 -滋賀県長浜市木之本町黒田1221番地
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(会計年度任用職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 人工透析室における看護業務全般です。 日曜日を除くシフト表による週5日、8時30分~17時15分ま での日勤勤務のみです。 賞与は、任用期間が6ヶ月以上の場合に支給。 (令和6年度より、賞与月数を4.5カ月に引き上げ。ただし、在 籍期間による減額あり) 従事する業務範囲の変更:なし(ただし、院内での配置転換はあり ) |
試用期間 | あり(1カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒529-0493
滋賀県長浜市木之本町黒田1221番地 長浜市立湖北病院 |
最寄り駅 | JR木ノ本駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
賃金 |
228,330円〜240,072円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.2日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 122日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
3歳児まで託児可能。ただし、水日除く通常日勤帯のみ。
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
職種ごと、雇用形態ごとの職務給制度
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 有床医療機関として地域住民の医療ニーズに対応するための医療充 実を図るー方、併設の老人保健施設との連携を図り施設運営を行っ ております。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒529-0493
滋賀県長浜市木之本町黒田1221番地 長浜市立湖北病院 |
最寄り駅 | JR木ノ本駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者:有 *地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当する方は応募で きません。 *翌年度も同じ職が設置され、勤務成績が良好な場合は、再度任用 される場合があります。(人事評価又は面接による選考で判断) *採用時の月額給料は経験年数により決定されます。 *同様の職に再度任用された場合、経験年数による昇給があります *任用開始後1カ月は条件付き採用となり、良好な成績で勤務した 場合に正式採用となります。 *賞与は、年2回(6月・12月)期末手当として在職期間に応じ て支給します。(入職時期による減額あり) *通勤手当は、マイカー利用の場合、上限31,600円です。 *地方公務員法の服務及び懲戒に関する規定が適用されます。 *マイカー通勤用駐車場:無料 *履歴書は当院指定のもので提出ください(当院ホームページ「職 員採用情報」からダウンロード、もしくはHW備え付け利用) *応募希望の方は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください 。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 院長:納谷 佳男 |
会社所在地 | 〒529-0493 滋賀県長浜市木之本町黒田1221 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和19年 |
事業内容 | 病院・介護老人保健施設・訪問看護ステーション |
事業所番号 | 2502-031215-3 |
法人番号 | 9000020252034 |
ホームページ | http://www.ikbk.jp |
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【仕事内容】オンコールなし&週休2日、3日選択制 あなたにあった働き方が可能です
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【仕事内容】当施設内での、看護業務全般
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【仕事内容】特別養護老人ホームにおける看護業務全般
オンコールなし
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