内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月25日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、神戸公共職業安定所(ハローワーク神戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※神戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
関西ブロードバンド 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28010-33820841」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
関西ブロードバンド 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
■総務部長として、以下の業務を担当・部門をマネジメントして頂
きます。
人事・・・給与計算、年末調整、入退社手続、人事業務全般
総務・・・登記申請、株主総会運営、株主対応、リース対応
保険対応、その他庶務
・社長のサポート
実務を行いながら業務にあたっていただきます。
変更範囲:会社が定める業務 |
試用期間 |
あり(6か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
総務人事 実務経験者
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
エクセル(多少の関数)・ワード・パワーポイント |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集(定年60歳)
|
勤務地 |
〒650-0027 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階
|
最寄り駅 |
JR線 神戸駅・神戸高速鉄道線 高速神戸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 福島県、鹿児島県、高知県、沖縄
県
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
300,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 300,000円〜400,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1.50%〜2.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏季休暇 年末年始休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
全国の都市部以外(情報格差)地域に高速インターネット回線(光
、ADSL、無線)を提供し、ICT利活用を通じて地域活性化に
貢献することを理念としている。現在全国に事業を展開中。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒650-0027 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階
|
最寄り駅 |
JR線 神戸駅・神戸高速鉄道線 高速神戸駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒650-0027
兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 社長室
- 担当者
- 三浦
- 電話番号
- 078-341-3255
- FAX
- 078-341-3266
- Eメール
- h.miura@kansai-bb.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
総務全般の責任者兼実務担当者を募集しています。
狭い領域ではなく、広く多岐にわたる業務をお願いします。
これまでの経験をもとに、更なるステップアップを望まれる方、や
る気のある方を希望しています。
※社内外を問わず人と関わる機会が多いためコミュニケーションを
取ることが求められます。
※応募にはハローワークの紹介状が必要です |
関西ブロードバンド 株式会社の会社情報
会社名 |
関西ブロードバンド 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:三須 久 |
会社所在地 |
〒650-0027 兵庫県神戸市中央区中町通2-3-2 三共神戸ツインビル7階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 10人(うち女性:5人、パート:1人)
|
設立 |
平成14年 |
資本金 |
9,319万円 |
事業内容 |
電気通信事業全般、インフラ構築、アプリケーションビジネス、
コンサルティングビジネス、CATV、FM放送事業、
ソリューション事業、アプリケーション教育事業 |
事業所からのメッセージ |
当社は、今年創業23年を迎える通信インフラ事業者です。
大手事業者では田舎の不採算地区はインフラ構築の投資対象外で、
自治体は困っています。当社ではそういった地区へ独自の工法で光
回線を提供し、住民の皆様や地方自治体に喜ばれています。
また、地方創生業務にも力を入れ、業容の拡大をしております。
総務部というバックオフィスから経営陣への情報提供を通して当社
を支える力になっていただきたくご応募お待ちしております。 |
事業所番号 |
2801-121184-1 |
法人番号 |
6140001022081 |
ホームページ |
http://www.kansai-bb.com |
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