内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月23日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ALSOKファシリティーズ株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13010-46060442」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
ALSOKファシリティーズ株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
請負 |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
対象施設に常駐し、来訪者の案内・出入管理,巡回点検,防災機器
類やモニター等の監視により、各種事故発生を未然に防止する。
*就業場所は窓口まで
(変更範囲:変更なし) |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 法令の規定により年齢制限がある
- 年齢制限の理由
- 警備業法により/定年が60歳のため
|
勤務地 |
〒103-8233 東京都中央区日本橋3-7-20
|
最寄り駅 |
東京メトロ日本橋駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 都内・神奈川
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
194,500円〜234,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,500円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当5,000円〜5,000円
地域手当9,000円〜9,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 宿直手当:1,200円/1回
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜2,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜7時59分
- 特記事項
- (1)は休憩560分(仮眠含む)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 緊急事態等への増員、臨時受注時への対応のときは、6回を限度と
して1カ月98時間まで、1年720時間まで延長できる。
|
月平均労働日数 |
22.2日 |
休憩時間 |
560分 |
年間休日 |
98日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ローテーションによる
月平均労働時間163時間
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
セキュリティ分野でゆるぎない実績を持つ綜合警備保障(ALSO
K)のビルメンテナンス事業を担うグループ会社です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後14日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後14日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒103-0027 東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビルヂング5F
ALSOKファシリティース 本社別館
|
最寄り駅 |
東京駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 8分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他
- その他の応募書類
- あれば職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒102-0081
東京都千代田区四番町4番2 BANビル3階
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事部人材開発課
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 03-5215-7052
- FAX
- 03-3264-1830
- Eメール
- oohashi@alsokfc.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・法定研修30H(同条件、本社)
質問等がなければ、事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受け
た上で、応募書類を所在地(東京都千代田区)宛に郵送して下さい
。
※応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
12-13時はお昼休みのため不在です |
ALSOKファシリティーズ株式会社の会社情報
会社名 |
ALSOKファシリティーズ株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:鈴木 一三 |
会社所在地 |
〒102-0081 東京都千代田区四番町4番2 BANビル3階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1800人
- 就業場所
- 8人(うち女性:0人、パート:0人)
|
設立 |
昭和30年 |
資本金 |
7,260万円 |
事業内容 |
ビルの綜合管理
設備管理サービスから業務代行サービスまで幅広い領域でサービス
業務を提供しています。 |
事業所からのメッセージ |
未経験、無資格でも大丈夫。未経験で始めたスタッフが多数在籍し
てます。
室内での勤務の為体への負担も少なく、快適な環境で長期安定して
お仕事が可能なので、平均勤続年数は11.5年と長く活躍してい
る社員が多数です。
3日間の研修と現場でのOJT研修で、仕事の流れを覚えることか
ら始めます。警備専門会社ではないので、厳しい訓練や研修もあり
ません。 |
事業所番号 |
1302-405816-6 |
法人番号 |
2010001062433 |
ホームページ |
https://www.fc.alsok.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
パートタイムは定年70歳 |
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・外来者の受付、案内、鍵の貸し出し等
・防犯モニターや各種警報機器の監視
巡回
・施設内外の巡回(階段を使用)
変更範囲:変更なし 【経験・資格】18歳以上(警備業法による 例外事由2号)、第二新卒歓迎、未経験者歓迎!
~求める人物像/向いている方~
・人と接する仕事の経験をお持ちの方
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【仕事内容】施設内外の周囲警戒やシステムの異常を発見し、安全・安心を提供する仕事です。
勤務先は、空港、デパート、オフィスビル、金融機関など様々!
セコムのセキュリティシステムは、主にトラブルを未然に防ぐためのもの。犯人逮捕や撃退が仕事ではありません。
巡回/セキュリティプランニングに基づき、施設内の点検・安全確認を行います。
出入管理/人、車、モノの出入管理。犯罪や事故の発生を未...
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