内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:12月4日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新潟公共職業安定所(ハローワーク新潟)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※新潟公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
ASTEC 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「15010-43813141」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
ASTEC 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・コインランドリー・コインパーキング・ペットボトル回収機等の
無人施設・設備の利用客からの問い合わせ電話の対応。(セールス
アポイント業務はなし)
・コインランドリーのコールセンター業務では国内最大級の規模で
す。
・弊社コールセンター業務を習得した上で、人材育成・サービス業
務推進に携わっていただく方を募集します。
・業務急拡大のため、急募です。
・所定休憩時間以外の小休憩あり。(15分×2回)
○業務上車を使用する機会:有(社有車有)
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコン操作(ワード・エクセル基本操作) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜35歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- *35歳以下の方を募集(長期勤続によるキャリア形成の為)
|
勤務地 |
〒950-0121 新潟県新潟市江南区亀田向陽3丁目2番16号
最寄り駅より徒歩1分。通勤の便の良い立地です。
|
最寄り駅 |
JR亀田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
240,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 22時までの遅番勤務手当:500円/回
土日祝日勤務手当:3,000円/回
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり8,000円〜20,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 200,000円〜800,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 10日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 9時00分〜18時00分
0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- ・シフト制による(24時間の中で8時間程度)
・将来的に夜勤あり(月間数回)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制(月9~11日休み)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
「いつでもつながる安心を。」24時間体制で全国規模の市場に携
わり、コインランドリーのコールセンター業務では、日本最大級規
模。休憩時には自由に利用できる飲料やおやつを用意しています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒950-0121 新潟県新潟市江南区亀田向陽3丁目2番16号
|
最寄り駅 |
JR亀田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒950-0121
新潟県新潟市江南区亀田向陽3丁目2番16号
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
電話対応・PC操作 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 専務取締役
- 担当者
- 成田 克由
- 電話番号
- 025-383-3988
- FAX
- 025-383-3989
- Eメール
- contact@astec.jpn.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
○制服・作業服:無し
○連絡不可時間帯:無し
*18歳以上の方を募集(労基法第61条年少者の深夜営業)
・コールセンター業務の習得と実践を通じて、サービス業務全般の
業務知識を習得して頂きます。
・フィールドサービス(売上金回収・メンテナンス等)への業務内
容拡大も希望確認の上で実施。
*オンライン自主応募可(自主応募の場合はハローワークの紹介状
不要) |
ASTEC 株式会社の会社情報
会社名 |
ASTEC 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:須田 秀敏 |
会社所在地 |
〒950-0121 新潟県新潟市江南区亀田向陽3丁目2番16号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 40人
- 就業場所
- 40人(うち女性:35人、パート:14人)
|
設立 |
平成20年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
コールセンター業務、電気設備の販売、設計、施工及び保守 他 |
事業所番号 |
1501-615440-4 |
法人番号 |
6110001009651 |
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