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サービス管理責任者（ステラ事業所）ＣＥＮＣＩＡ株式会社 -神奈川県小田原市鴨宮３４２番地５
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（準社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・障害者個別支援計画の作成 ・利用者様とそのご家族の方との面談 ※利用者様宅への訪問もあります（エリア：小田原市内） 社用車：普通自動車 ・その他付随する業務（使用ソフト：Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ） 変更範囲：変更なし ※確認したいことがある場合は面接時におたずねください。 |
| 試用期間 | あり（３～５ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ基本操作 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒250-0874
神奈川県小田原市鴨宮３４２番地５ ステラ事業所 |
| 最寄り駅 | ＪＲ鴨宮駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
300,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | その他
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 22.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 98日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 私たちは利用者様、社会に幸せの循環を生み、誰もがキラキラと輝 け、互いに成長し続けられる企業です。 １３２ |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒250-0874
神奈川県小田原市鴨宮３４２番地５ ステラ事業所 |
| 最寄り駅 | ＪＲ鴨宮駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 お子様の急な体調不良や学校行事等のお休みに柔軟に対応いたし ます。 ・就業場所駐車場は無料です。 ・賃金支払日は、翌月末日となります。 ・雇用契約期間満了後は半年ごとの更新となります。 ・契約期間の満了により雇用が終了する場合があります。 ・本人の能力やご希望により正社員登用の可能性もあります。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：村上 栄里 |
| 会社所在地 | 〒500-8335 岐阜県岐阜市三歳町五丁目２４番地１ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 令和6年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | 就労継続支援Ｂ型事業所 |
| 事業所番号 | 2101-627491-6 |
| 法人番号 | 3200001042282 |
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【仕事内容】
個別支援計画作成(アセスメント～モニタリング)
スタッフの育成、指導
関係機関との連絡・調整
保護者さまの相談対応
予約受付業務
療育支援のサポート
事業所の運営管理、請求
送迎 など
業務内容の変更範囲について
変更なし 【経験・資格】「児童発達支援管理責任者研修」または「サービス管理責任者研修」を受講済みの方
詳細はお問合せください。 【給与】...
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【仕事内容】ハッピーテラスは、コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象にした発達改善スクールです。幸せな社会づくりを目指し、コミュニケーション力を育むことをテーマにサービス提供しています。
主な業務内容
・個別支援計画の作成
・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション
・契約・請求などの管理業務
・スタッフへの指導 など
子どもたちが社会生活を送るために必要なコミュニケーシ...
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【仕事内容】子ども達が安心できる環境づくりと、安全に過ごせるように見守りを行います。
・個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応を行います。
・個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援を行います。
・子ども達が楽しく過ごせる活動を計画し、準備、実施します。
・長期休み期間には、外出し、楽しい思い出を作りながらも、公共の場で、社会で生活する力を身に付けられるように支援します。
・学校...
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【仕事内容】主な仕事内容
・シフト作成、部下の勤怠管理
・スタッフのマネジメント
・管理業務(事務作業等)
・営業(学校等)
・利用検討者の見学対応
・個別支援計画作成、モニタリング
・療育、支援に関するアドバイザー
・保護者対応
・児童(主に小学生)支援
・送迎業務(学校・施設・自宅)
1日のスケジュール例
10:00 出勤、MTG
11:00 拠点長MTG、カンファレンス
12:00 昼...
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【仕事内容】児童発達支援管理責任者としての下記業務を担って頂きます。
・個別の支援計画の作成、評価
・療育プログラムの提供、指導員のサポート
・教育・育児・発達に関する相談
・療育に付随する業務
・報酬請求業務
・児童の送迎等 など 【経験・資格】
必須資格→児童発達支援管理責任者
管理者経験あり
施設の立ち上げ経験あり 【給与】月給 400,000円 〜 450,0...
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