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アパレル販売員(経験者)HOTEL HOLIDAY HOME
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 神戸発セレクトショップBshop(ビショップ)が運営している 、Bshop久美浜店/THE NORTH FACE(ザノース フェイス)京丹後のアパレル・雑貨販売員のお仕事です。 洋服や雑貨の接客・販売業務 お客様への商品のご説明などの接客対応やレジ業務・その他商品の 整理や店内のディスプレイなど店内の幅広い業務をお願いします。 業務の変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(6か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
アパレル・アウトドアブランドの販売経験
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒629-3442
京都府京丹後市久美浜町甲山小字向磯2573 HOTEL HOLIDAY HOME |
最寄り駅 | 京都丹後鉄道 かぶと山駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
220,300円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 90分 |
年間休日 | 115日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 系列会社が神戸に3社あり。衣類の卸、小売りが中心で久美浜町で ホテル、レストランも経営しています。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒629-3442
京都府京丹後市久美浜町甲山小字向磯2573 |
最寄り駅 | 京都丹後鉄道 かぶと山駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 事前に応募書類提出が必要です。Eメール、郵便又は持参してくだ さい。書類選考後、本人に面接日程は連絡します。 |
担当者 |
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特記事項 | ◆交通費支給(社内規定有) ◆従業員割引 ◆産前・産後休暇 ◆育児等時間短縮勤務制度(小学校4年生に上がるまで) ◆最大残業時間数:15時間/月 ※1階が「THENORTHFACE」、2階が「Bshop」と なる、今までにない新しい形の店舗です。 ノースフェイスやビショップが好き、洋服やアウトドアが好きな方 !接客は未経験でも、先輩スタッフが丁寧に教えますので、大丈夫 です。お気軽にご応募ください! |
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会社名 | (株式会社 ビーアールシー) |
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代表者名 | 代表取締役:森 威 |
会社所在地 | 〒629-3442 京都府京丹後市久美浜町甲山小字向磯2573 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成8年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 倉庫管理業務・レストラン経営・衣料雑貨品等販売・ホテル経営 |
事業所からのメッセージ | 1階が「THENORTHFACE」、2階が「Bshop」とな る、今までにない新しい形の店舗です。 ノースフェイスやビショップが好き、洋服やアウトドアが好きな方 !接客経験を活かして、正社員として様々な業務に携わることが可 能です。 希望者は社内公募を利用して本部職にもチャレンジできます! |
事業所番号 | 2607-613510-3 |
法人番号 | 9130001043175 |
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【仕事内容】店舗業務
どのお店でも均一なオペレーションを実現
システム化で発注・シフト作成・商品管理もラクラク
具体的にはまずは店舗での接客からスタート。その後、スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務をお願いします。
接客
売上・シフト・在庫管理
スタッフ育成
従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更:あり
・ナショナル社員:全国の店舗
・リージョナル社員:希望府県とそこに隣接...
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【仕事内容】店舗業務
どのお店でも均一なオペレーションを実現
システム化で発注・シフト作成・商品管理もラクラク
具体的にはまずは店舗での接客からスタート。その後、スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務をお願いします。
接客
売上・シフト・在庫管理
スタッフ育成
従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更:あり
・ナショナル社員:全国の店舗
・リージョナル社員:希望府県とそこに隣接...
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【仕事内容】接客やレジ業務をはじめ、商品の陳列やPOP作成などの売場づくりや商品・在庫の管理、スタッフの育成やシフト調整を担当。
ゆくゆくは、マネジメント業務など包括的な店舗運営も段階的にお任せしていきます。
総合職
出店エリア全域が対象となり、転居を伴う店舗配属・人事異動の対象になります。
一般職
原則として転居を伴う店舗配属・人事異動は対象になりません。
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【仕事内容】店舗業務
どのお店でも均一なオペレーションを実現
システム化で発注・シフト作成・商品管理もラクラク
具体的にはまずは店舗での接客からスタート。その後、スタッフ育成や売上管理など店舗運営に関する業務をお願いします。
接客
売上・シフト・在庫管理
スタッフ育成
従事すべき業務の変更なし
就業場所の変更:あり
・ナショナル社員:全国の店舗
・リージョナル社員:希望府県とそこに隣接...
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【仕事内容】接客やレジ業務をはじめ、商品の陳列やPOP作成などの売場づくりや商品・在庫の管理、スタッフの育成やシフト調整を担当。
ゆくゆくは、マネジメント業務など包括的な店舗運営も段階的にお任せしていきます。
総合職
出店エリア全域が対象となり、転居を伴う店舗配属・人事異動の対象になります。
一般職
原則として転居を伴う店舗配属・人事異動は対象になりません。
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