内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:1月28日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、木場公共職業安定所(ハローワーク木場)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※木場公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
TOWA TRIDENT 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13130-02668551」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
TOWA TRIDENT 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*東証2部上場の(株)TBグループ「TOWAブランド」を扱う
正規販売会社です
*主に店舗で必須となるLED看板、デジタルサイネージ、レジス
ターなどを販売します
*基本的に先輩社員と同行営業スタイルなので、未経験の方でも安
心して仕事をして頂けます
※個人の成績により歩合給をお支払いします
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒132-0033 東京都江戸川区東小松川4丁目45-1 船堀ハイツ201号
|
最寄り駅 |
都営新宿線 船堀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
270,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 170,000円〜170,000円
- 定額的に支払われる手当
- 業務手当70,000円〜70,000円
- 固定残業代
-
あり
30,000円〜30,000円
- その他の手当等付記事項
- 歩合給有り
別途賞金有り
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず14時間分の手当とし
て支給し、それを超える時間外労働分は追加で支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- *年末年始・GW・夏季休暇
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務給制度あり
|
復職制度 |
あり
復職制度あり
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
店舗の販売促進に貢献する製品群を取り扱い、販売しアフターメン
テナンスをしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒132-0033 東京都江戸川区東小松川4丁目45-1 船堀ハイツ201号
|
最寄り駅 |
都営新宿線 船堀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 山崎利之
- 電話番号
- 03-5661-6618
- FAX
- 03-5661-6619
- Eメール
- info@towa-trident.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*「歩合給」魅力の仕事です
歩合をなるべく多くとってもらえるように、親切丁寧にご指導
致します。
*電話連絡のうえ、面接日を決定します。
面接時に履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状を
お持ち下さい。
★★★★★お知らせ★★★★★
*ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。
#23区 |
TOWA TRIDENT 株式会社の会社情報
会社名 |
TOWA TRIDENT 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:山崎 利之 |
会社所在地 |
〒132-0033 東京都江戸川区東小松川4丁目45-1 船堀ハイツ201号 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 7人(うち女性:3人、パート:1人)
|
設立 |
平成30年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
レジスターや看板など店舗で必要な商材を、業種や店舗規模に応じ
て提案し商談を行う。東証2部上場であるメーカーの(株)TBグ
ループ「TOWAブランド」正規販売店です。 |
事業所からのメッセージ |
営業初心者の方も、先輩社員と同行営業なので
安心して働けます。
営業歩合も稼げる仕事で、ノルマはありません。 |
事業所番号 |
1313-629364-2 |
TOWA TRIDENT 株式会社の全ての案件をチェック!
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