内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月20日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、新津公共職業安定所(ハローワーク新津)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※新津公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
UDトラックス新潟 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「15070-08491641」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
UDトラックス新潟 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
UDトラックスの新車及び中古車の販売を行っていただきます。主に長岡地区周辺の既存客で、法人営業(BtoB)となります。最初は先輩社員が同行してフォローしますので安心です。納車業務もあるため、将来的に大型自動車免許を取得していただきます。(会社負担)変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
大型自動車免許
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
必要なPCスキル |
EXCEL、WORD基本操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- キャリア形成の為
|
勤務地 |
〒940-0016 新潟県長岡市宝4丁目7番地8UDトラックス新潟 長岡支店
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 希に期間限定であり(県内なるべく通勤可能範囲)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙室設置 |
給与、手当について
賃金 |
181,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 181,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 車両手当(日産車に限り支給) 17,000円~27,000円日産車であれば燃料費支給日産車以外は通勤費支給*賃金形態は日給月給制です。*採用時賃金は年齢・経験等により決定します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,800円〜6,300円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.40ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜17時30分
- 特記事項
- 休憩時間:昼60分、午後10分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 決算業務、リコール作業
|
月平均労働日数 |
21.2日 |
休憩時間 |
70分 |
年間休日 |
110日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーによる 第2・第4土曜日休み(月2~4回土曜休み) お盆・年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
キャリア採用と同様の試験を受けて頂きます
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
UDトラックスの新潟県域ディーラーとして、日本の物流を支えています。NSホールディングス(新潟日産・サティオ新潟)のグループ企業です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒956-0015 新潟県新潟市秋葉区川口580-11
|
最寄り駅 |
さつき野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒956-0015
新潟県新潟市秋葉区川口580-11
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
選考方法は、書類選考、面接、適性検査 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部
- 担当者
- 星野 仁
- 電話番号
- 0250-23-5901
- FAX
- 0250-22-6000
- Eメール
- hitoshi_hoshino@niigata-ud.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
制服・作業服:営業時はスーツ着用(社内ブルゾンあり)トライアル雇用利用:無*賞与については6か月経過後からとなります※まずは、会社見学・説明会を実施しますのでお気軽にお申込み ください。※応募希望の方は、事前に履歴書・職務経歴書・紹介状を本社あて 送付してください。(事前連絡要)書類到着後、7日以内に選考 結果及び面接日時等の連絡を致します。 |
UDトラックス新潟 株式会社の会社情報
会社名 |
UDトラックス新潟 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役副社長:清原 孝弘 |
会社所在地 |
〒956-0015 新潟県新潟市秋葉区川口580-11 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 168人
- 就業場所
- 21人(うち女性:2人、パート:2人)
|
設立 |
昭和45年 |
資本金 |
6,250万円 |
事業内容 |
UDトラックス製トラック車輌の販売整備産業用エンジン・発電機等の製品販売整備 |
事業所からのメッセージ |
福利厚生も充実しており働きやすい職場です。NSホールディングス系列(新潟日産自動車株式会社、株式会社日産サティオ新潟)である為、安心して働くことができます。個人成績、支店成績、会社業績にって、各種報奨金制度や表彰制度があります。 |
事業所番号 |
1507-502959-3 |
法人番号 |
1110001007255 |
ホームページ |
https://www.niigata-ud.co.jp/ |
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