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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ○レストラン厨房での調理補助及び洗い場業務 ・調理補助 ・料理の下準備 ・食器のセッティング・簡単な盛り付け ・調理器具及び食器の洗浄 ・厨房内清掃 ・在庫チェックなど ◇勤務時間、日数相談可 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒046-0002
北海道余市郡余市町登町2361番地1 【エーヴランド ホテル★ゴルフクラブ】
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最寄り駅 | ゴルフ場入口(バス停)駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └館内禁煙 |
賃金 |
1,010円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
10時00分〜15時30分の時間の間の4時間程度
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
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復職制度 | あり
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会社の特長 | 平成16年度より本格オープンしています。スタッフの殆どは経験 者で、今後一層の発展が期待できます。 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(応募書類到着後、面接日時をご連絡いたします。) |
選考場所 |
〒046-0002
北海道余市郡余市町登町2361番地1 |
最寄り駅 | ゴルフ場入口(バス停)駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | ※応募希望者は事前に応募書類を提出してください。応募書類到着 後、追って面接日時等をご連絡いたします。(要事前連絡) |
担当者 |
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特記事項 | ○マイカー通勤の場合:無料駐車場あり ○自力で通勤困難な場合については社員送迎車あります。 (JR余市駅=当社/要相談) ○面接試験は2回実施します。 採否結果はそれぞれ面接後7日以内に通知します。 ○有給休暇付与日数は勤務日数により変動します。 ○職場見学も随時受付しておりますので、お気軽にお問い合わせ ください。 ・社食あり(昼食) ・従業員施設利用割引あり |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:フー シンロン |
会社所在地 | 〒046-0002 北海道余市郡余市町登町2361番地1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 「エーヴランドゴルフクラブ&ホテル」の名称でゴルフ場とホテル (レストラン)業を運営しています。 |
事業所番号 | 0107-103340-2 |
法人番号 | 7430001051133 |