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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(嘱託) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 鋼橋、鋼構造物の工場製作に関する管理業務に従事して頂きます。 具体的には、 ●輸送又は塗装の管理●内外注業者の管理●製作工場の生産管理 ●実行予算の作成、予実管理 能力、経験に応じた業務をお任せします。 *業務には社有車、自家用車使用(別途手当あり) *契約更新は年度ごと(4月)の更新となります。 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
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学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
工場や工事現場における工程管理経験
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必要な免許・資格 |
1級土木施工管理技士
あれば尚可 2級土木施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | ワード・エクセル初級レベル【必須】CAD(AutoCAD等) 初級レベル【尚可】 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒050-8570
北海道室蘭市崎守町385番地 |
最寄り駅 | JR崎守駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
210,000円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額32,320円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 19.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 127日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 当社はプライム市場に上場の株式会社横河ブリッジホールディング スグループの一員として北海道を中心に主に公共事業を主体とする 陸上構造物・設備の総合メーカーとして事業展開をしております。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(書類選考後通過者に直接面接日を通知) |
選考場所 |
〒050-8570
北海道室蘭市崎守町385番地 |
最寄り駅 | JR崎守駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 【要氏名等事前連絡】 |
担当者 |
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特記事項 | *マイカー通勤:無料駐車場あり。 *年次有給休暇日数10日のうち、数日は入社日付与(入社日より 日数は変動)。 インフラ系製造業の生産管理、製作管理の経験があれば尚可ですが 、必須となる業界経験は問いません。 工場は30歳代までの若手が4割近くを占めています。 社内・外で円滑にコミュニケーションを取ることができる方を求め ています。 ご応募をお待ちしております。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:梶 宏人 |
会社所在地 | 〒050-8570 北海道室蘭市崎守町385番地 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和10年 |
資本金 | 3億5,000万円 |
事業内容 | 鋼鉄橋梁、水門・鋼管、水処理装置、鋼構造物、船舶上架施設、シ ステム建築等の設計・製作・設置業 |
事業所からのメッセージ | 生産量が過去最高レベルで推移する中で、 工場管理業務の人員を増員する必要があり、 今回の採用に至っています。 北海道のインフラを支える仲間になりませんか。 ご応募お待ちしております。 |
事業所番号 | 0110-000080-4 |
法人番号 | 3430001056904 |
ホームページ | http://www.narasaki-ss.co.jp |
事業所に関する特記事項 | 再雇用は1年更新で65歳まで。 |