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このページの情報は、札幌東公共職業安定所(ハローワーク札幌東)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※札幌東公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
社会福祉法人 渓仁会 月寒あさがおの郷の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 利用者様の入浴介助業務を行っていただきます。 *業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒062-0021
北海道札幌市豊平区月寒西1条11丁目2番35号 |
最寄り駅 | 地下鉄東豊線 福住駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,050円〜1,080円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額45,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
看護士・介護・事務・作業療法士・理学療法士等基本給相違
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復職制度 | あり
ワークライフ再雇用規定により、退職時の勤務年数が3年以上であ
り、退職時に将来就職が可能になった際、再雇用を希望する旨申し 出た職員とする。 |
会社の特長 | 全室個室のユニットケアにより、在宅での暮らしに近い日常の生活 の中でのケア、地域に根ざした施設を目指しています。 デイサービスセンター併設。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒062-0021
北海道札幌市豊平区月寒西1条11丁目2番35号 |
最寄り駅 | 地下鉄東豊線 福住駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | (事前連絡) |
担当者 |
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特記事項 | *週所定労働20時間以上の場合は雇用保険の適用あり。 *社会保険(健康保険・厚生年金)は基準を満たした場合に適用と なります。 *マイカー通勤の場合は無料駐車場あり(片道2km以上が対象) *通勤手当は直線で片道2km以上が対象 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:谷内 好 |
会社所在地 | 〒062-0021 北海道札幌市豊平区月寒西1条11丁目2番35号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和56年 |
事業内容 | 老人福祉・介護事業 |
事業所からのメッセージ | 私達渓仁会グループは1979年の創設以来、「保健・医療・介護 ・福祉の複合事業体」として、生涯を通して人を支え、継続的に地 域を支える、安全・安心で良質なサービスを提供してきました。「 職員満足なくして、顧客満足なし」、「顧客満足なくして、職員満 足なし」は表裏一体をなすという考えのもと、「健康経営」にも真 摯に取り組み、「健康経営優良法人認定」を受け、スタッフ一人ひ とりが誇りを持って、そして働きやすく、働きがいのある職場とな るよう、環境の整備・構築に今後も努めて参ります。 【月寒あさがおの郷は・・・】地下鉄東豊線「福住駅」から徒歩圏 内の住宅地にある当施設。日常生活上で介護を要する方の生活支援 をメインに、他職種で利用者様の日々の暮らしの質を向上を目指す 取り組みを行っている施設です。 |
事業所番号 | 0123-617773-1 |
法人番号 | 5430005000583 |
ホームページ | http://www.keijinkai.com/ |