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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 商品の入荷(検品)、陳列、売場管理からお客様への接客、レジで の販売を行って頂きます。「主な業務」・商品の検品作業・商品の 陳列・売場変更商品と売場の整理・商品の移送と値下げ処理・レジ 接客業務・店内外の清掃作業◎変更範囲:なし |
試用期間 | あり(1ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:274名(事業所全体)
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要なPCスキル | 不問 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒028-6104
岩手県二戸市米沢字家ノ上192-1 |
最寄り駅 | IGR斗米駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,160円〜1,330円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額150,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 90分 |
週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 通勤手当(当社規定内)支給 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 従業員持株会 通信教育制度 オータムパーティー 社内買物割引 社員登用制度 継続雇用制度有(最長70歳まで) ベネフィットステーション 子育て支援制度 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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就業規則 |
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両立支援 | ・子育て中の社員も活躍しています。 ・残業は棚卸や年末年始などの繁忙期のみで、通常時はほとんどあ りません。 |
会社の特長 | 日本全国に店舗を展開している私たちしまむらは、新規出店と同時 にいろいろな業態を開発しながら、強力なチェーンストアとして一 層の発展を進めています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒028-6104
岩手県二戸市米沢字家ノ上192-1 |
最寄り駅 | IGR斗米駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *交通費・・・社内規定に沿って支給 *「転勤範囲」について 通勤可能な範囲(自宅と店舗が車で片道25Km以内、通勤時間 の目安として片道45分以内の店舗)で異動する場合があります ◎応募について◎ 事前にご連絡の上、面接時に履歴書(写真貼付)、 安定所紹介状をお持ちください。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 二戸店 店長:林野 寿代 |
会社所在地 | 〒028-6104 岩手県二戸市米沢字家ノ上192-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和28年 |
資本金 | 170億8,600万円 |
事業内容 | 20~50代の主婦とその家族をターゲットとし、ファミリーが日 常生活のために使用する衣料品、実用品、寝具、インテリア等の豊 富な商品を提供する事業です。 |
事業所からのメッセージ | 休暇・休職制度(慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、 私傷病休職など)に加え、各種保険も完備しています。 また、財形貯蓄制度、従業員持株会、通信教育制度、社内買物割引 、新年会、社員旅行などの福利厚生も充実しています。 しまむらグループで働く社員が、公私ともに充実した生活を送れる ように様々な制度を設けています。 |
事業所番号 | 0309-912642-8 |
法人番号 | 6030001004272 |
ホームページ | https://www.shimamura.gr.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 65歳以降も会社が認めた場合は、1年の継続雇用す る場合があります。 |