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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派04-300391) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | PLC/シーケンス制御設計業務に携わって頂きます ・仕様作成、設計、プログラム作成 ・ラダー言語を使用して回路等の作成 ・試験(立上作業) *チームでのお仕事となります *プロジェクトにより客先就労あり(自動車を使用する機会あり) 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
PLC制御経験ある方または他のプログラミング経験があり
PLC制御を希望する方 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央2丁目10-12 仙台マルセンビル601 |
最寄り駅 | 仙台市営地下鉄 広瀬通駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
220,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.1日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 123日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 地元企業との繋がりを大切にし仙台で創業24年。チーム開発をモ ットーに若手~ベテランまでスキルアップに努めプロフェッショナ ルな人材の成長で事業が拡大中です。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央2丁目10-12 仙台マルセンビル601 |
最寄り駅 | 仙台市営地下鉄 広瀬通駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *増員募集 *年次有給休暇は入社月に応じて付与 (3~10日/法定通り) *国家資格等取得時は手当があります。 *マイカー通勤の場合 交通費上限30,000円 *仙台の地元企業です。自社プロジェクトに参加していただきます 。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:吉田 一彦 |
会社所在地 | 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2丁目10-12 仙台マルセンビル601 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成8年 |
資本金 | 800万円 |
事業内容 | ITコンサルティング・業務アプリ、組込システム設計開発・社内 OA開発および維持管理・PLC制御 |
事業所からのメッセージ | 仙台本社のアットホームな会社で、面接もカジュアルな雰囲気で実 施しています。 事業拡大に向けエンジニアを募集しています。 地元で安心して長く働きたい方、最先端技術に触れスキルアップを したい方、一緒に会社を盛り上げてくれる方を積極的に採用してい ます。 |
事業所番号 | 0401-115209-9 |
法人番号 | 6370001015533 |
ホームページ | http://www.tlcm.jp |