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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 平成元年に公設民営の共同施設として開設以来、より良い老人介護 を研究実施するとともに、その普及に努めています。 介護老人保健施設における介護業務（１５８床：一般棟１０８床／ 認知症専門棟５０床） ・入居者の方の介護業務全般 ・食事、入浴等の介助 ・日常生活の自立指導 ・レクリエーション指導など ・夜勤有（月４回程度） ※研修・教育体制充実しています。 ※福利厚生充実しています。 ※キャリアパス制度あります。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
高齢者介護関連の資格や実務経験
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | マイクロソフト ワード・エクセルを使った文書作成等 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
宮城県仙台市太白区
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
153,170円〜158,788円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日 | 123日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定1回），その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 小論文 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊就業時間 （４）１０：３０～１９：００ （５）１１：１５～１９：４５ （６）１６：３０～翌９：００（夜勤：休憩１２０分） ＊施設見学可（いつでもお気軽にご連絡下さい。） |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 仙台市が策定した仙台市茂庭台健康福祉エリア基本構想に基づき、 平成元年に仙台市と仙台市医師会が出資している仙台市医療センタ ーが設立した施設です。（入所１５８床、通所４０名） |