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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | *電気通信機器製品の配線作業として以下の作業を行って頂きます ・作業指導者の指導及び作業手順書による組立作業 (工具は主にドライバー・圧着工具・ハンダコテを使用) ・線材の断切作業 ・圧着のカシメ作業 ・ハンダ作業 ・工場内の整理整頓 (JR向け光配線盤・航空障害灯制御盤灯が主な製品になります) *出張する場合があり、社用車(MT車含む)を運転する業務あり *変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒319-2131
茨城県常陸大宮市下村田2275 |
最寄り駅 | 水郡線 常陸大宮駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策その他 └2F食堂内に1ヶ所、屋外に数カ所喫煙場所あり |
賃金 |
176,300円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.1日 |
休憩時間 | 65分 |
年間休日 | 123日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 主に電力、通信、鉄道関連の機器を受注生産しています。特に通 信機器では、携帯関連の中継局に使用する機器を生産していす。 接地関連では、接地抵抗低減材を製造しています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒319-2131
茨城県常陸大宮市下村田2275 |
最寄り駅 | 水郡線 常陸大宮駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *試用期間:3か月(期間中の労働条件は同じ) *休憩時間 10:30~10:40 12:00~12:45 15:00~15:10 *休 日 基本は土日祝日が休みですが、会社カレンダーにより 土曜日出勤の場合あり 繁忙期は、休日が日曜のみになる場合もあり (休日出勤手当は法定どおり支給) |
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会社名 | |
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代表者名 | 取締役社長:河野 成仁 |
会社所在地 | 〒319-2131 茨城県常陸大宮市下村田2275 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成14年 |
資本金 | 700万円 |
事業内容 | 通信用保安器・保安装置の製造販売、電観測装置の製造販売。 計測機器、信号機器の製造販売。電気通信機器設備工事・建築工 事、電気設備の設計、施工。 |
事業所番号 | 0809-101070-7 |
法人番号 | 1050001027243 |