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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 弊社製品の受注対応と配送手配。簡単な在庫管理、資料ファイリン グ、データ入力などの一般事務 電話受付対応、業者受付、来客対応など庶務一般をお願いします。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
ワード、エクセル、メールソフトの使用経験
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
埼玉県鴻巣市
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └屋外に喫煙スペースあり |
| 賃金 |
1,078円〜1,078円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週3日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
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| 復職制度 | あり
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| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※有給休暇は法定通り付与 ※雇用契約の内容により、加入保険が異なります。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 蒟蒻を使用した各種食品の製造販売 お客様の健やかな毎日に貢献する会社です。 |
| 事業所からのメッセージ | 蒟蒻屋本舗株式会社は「次世代のこんにゃく」の製造工場です。当 社の独自的な特許技術によって製造された液状こんにゃくのナノコ ンは、製品の品質向上の目的で多種多様な食品業界の原料として使 用されています。 常に新しい視点で、こんにゃくの既成概念を変えるような自社商品 も開発しています。こんにゃくマヨネーズ（「マヨールゼロプラス 」）、こんにゃくドリンク（「蒟蒻だから腸活ジュレ」）は、国内 のみならず海外からも注目されています。 私たちは伝統的な食材「こんにゃく」は最先端の食材であることを 信じて日々研究、生産、発信しています。スタッフも日々新しい事 に挑戦をしています。一般事務をサポートしてくれる方を募集しま す。 |