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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派14-301502） |
| 仕事の内容 | 製品の電源回路設計業務を行っています。 周辺回路も含め、電子回路設計・評価を実施します。 ＣＡＤ：ＣＲ－８０００ ＜業務概要＞ ・製品企画に合わせた回路設計 ・生産中止部品対応、回路再構築 ・試験評価、ドキュメント作成 【変更範囲：変更なし】 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
電子回路の設計知見
（一度でも設計経験があれば、経験年数は問いません） |
| 必要なPCスキル | ＥｘｃｅｌやＷｏｒｄなどの代表的なＯｆｆｉｃｅソフトを 使用できること。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒360-0037
埼玉県熊谷市筑波２－５６－３ 渡辺総合ビル５階 就業は、在宅での勤務を実施していただくこともございます。
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| 最寄り駅 | ＪＲ高崎線熊谷駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
270,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 年間休日 | 121日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり
寮をご準備。当社が家賃＋共益費
の６割を負担。引越し費当社負担 |
| 利用可能な託児所 | なし
必要があれば近隣の託児所を調査いたします
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・交通費支給／月３万円まで（通勤定期代、自家用車通勤の場合は ガソリン代を支給します。） ・各種手当／時間外全額支給、出張手当、資格手当、家族手当、赴 任手当など ・報奨金制度 ・借上げ社宅制度（一般の賃貸マンション・アパートを会社契約し 、自己負担は賃料の４割で入居頂ける制度です。） ・引越し費用補助 ・退職金制度 ・制服貸与 ・帰省旅費補助 ・レクリエーション活動 ・技術交流会 ・スキルアップ補助／資格試験料補助・セミナー・通信教育講座受 講料補助 ・技術図書購入費用補助、資格取得祝い金 |
| 会社の特長 | 技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒330-0843
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町４丁目２６２－１６ マルキュービル７Ｆ |
| 最寄り駅 | ＪＲさいたま新都心駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・Ｕ・Ｉターンご希望の方もお気軽にご相談ください。 ・在職中の方に合わせた説明会や面接日程調整も 柔軟に対応させて頂きます。 ・当社の詳しい情報がＷｅｂでも確認いただけます。 「イーエンジニアリング」で検索ください。 ＵＲＬ：ｈｔｔｐ：／／ｓｔａｒ－ｅｍｐｌｏｙ．ｃｏｍ／ ※説明会参加は応募条件ではありません。 ・就職、転職についてのご相談を弊社人事部にて承っております。 担当者直通となりますので、 どうぞお気軽に担当者欄のアドレスまでご連絡ください。 ※電話連絡の上、応募書類を送付して下さい。 選考の上、追って連絡致します。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に 基づく書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：菅原 尚紀 |
| 会社所在地 | 〒330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町４丁目２６２－１６ マルキュービル７Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 事業内容 | 関東地域に根差した技術集団として、多様な分野（機械・電気・電 子・情報・化学）における最先端の研究・開発・設計支援事業を展 開しております。派１４－３０１５０２ |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1103-620212-9 |
| 法人番号 | 4020001063585 |
| ホームページ | http://www.star-w-k.com |