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社会福祉法人 まあれ愛惠会 たいようの杜の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・利用者様やご家族様の相談、サービス計画の作成 ・施設内外の関係者との調整業務 ・介護保険請求業務 ・施設の入退所の手続きや契約手続き など ※介護業務、夜勤は業務に含まれていません。 変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒330-0061
埼玉県さいたま市浦和区常盤8-17-9 |
最寄り駅 | JR京浜東北線 北浦和、埼京線 南与野駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └喫煙所設置 |
賃金 |
281,000円〜281,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額25,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.1日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 111日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
計画職:月額70,000円
訓練職:月額20,000円 看護職:月額20,000円 |
復職制度 | あり
休職期間満了前に休職事由が消滅した場合は、原則として休職前の
職場及び職務へ復職させることがある。 |
福利厚生の内容 | 研修制度有 埼玉県共助会 独立行政法人福祉医療機構退職金制度 制服貸与 昼食提供(本人負担有) |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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就業規則 |
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会社の特長 | たいようの杜は2020年4月開設の従来型特養です。2025年 4月にはユニット型特養上尾たいようの杜が新規開設。 私たちは多職種と連携しながらチームワークを大切にしています。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(土日祝以外の平日(時間は応相談)) |
選考場所 |
〒330-0061
埼玉県さいたま市浦和区常盤8-17-9 |
最寄り駅 | JR京浜東北線 北浦和、埼京線 南与野駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 〇『教育支援手当』について⇒高校生~大学生のお子さんが いらっしゃる方は、お子さん一人につき、教育支援手当 :5,000円を支給させて頂きます。 〇『多種、福利厚生制度有り』 ・資格取得支援サービス制度(※諸条件有り)⇒初任者研修等 の受講料を補助させていただきます。 ・インフルエンザ予防接種費用の補助(※最大4千円まで) ・感染症の検査費用の補助(※諸条件有り) ・昼食1食300円にて注文可 〇『通勤手段に関する補足事項』⇒国際興業バス「浦和駅西口 バス乗り場:2番線(大久保浄水場行き)」乗車、「水道局前」 下車後、徒歩3分 〇『夏季・冬季休日に関する補足事項』 ・夏季休日⇒毎年4月1日時点の在籍者に対し、2日間付与。 ・冬季休日⇒毎年8月1日時点の在籍者に対し、2日間付与。 ☆求職者様へ⇒「ハローワーク」又は「当施設のHP(採用 情報ページ)」からの申込のみを受け付けています。 ※求人紹介会社様へ⇒本求人の無断転載を禁じます。また、上記 の通りのため本求人に関するお問い合わせもお控え下さい。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:海田 英彦 |
会社所在地 | 〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤8丁目17-9 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
資本金 | 35億円 |
事業内容 | 高齢者の生活支援 食事・入浴・排泄などの介助(介護) |
事業所からのメッセージ | 当施設は下記の理念等を掲げております。 ◇経営理念:利用者の満足を大切にし、地域とともに共生し、信 頼されるたいようの杜 ◇運営方針:利用者の安心で快適な環境づくりを重点課題とし、 地域において信頼されるたいようの杜 ※職員やその家族が利用したいと思える施設づくりを目指します。 ◇行動指針:〇利用者中心のサービス提供を行います。 〇個性を大切にします。 〇暮らしを大切にします。 〇「今日も1日良い日でした」と言って頂ける事を大切にします。 〇チームワークを大切にサービスを提供します。 〇自分がされたら嫌なことは他人にもしません。 〇「知りません」「できません」という言葉は使いません。代わり にできることを提案します。 |
事業所番号 | 1105-620231-9 |
法人番号 | 2030005002169 |
ホームページ | https://taiyounomori.marehoikuen.com/ |