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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | グループホームにて、２ユニット１８名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。〇基本介護シフト（フルタイムの場合） 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名で担当。〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。変更範囲：変更なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 必要な経験等 |
必須
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| 年齢 | 制限あり |
| 勤務地 |
神奈川県座間市西栗原２－１５－５８「愛の家グループホーム 座間西栗原」
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| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,570円 ～ 1,743円 |
|---|---|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
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| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 担当者 |
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| 特記事項 | ・入社後しばらくは先輩スタッフがマンツーマンでサポート。・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・ 昇給を明確にしております。・勤続年数により資格手当増額・介護支援専門員資格更新時は費用補助あり。・ケアマネ業務（ケアプラン作成）のみの就業も相談可。【福利厚生例】・質の向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが 多数あり。私用ＰＣやスマートフォンで勉強可能。・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。中途採用サイトｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｍｃｓｇ．ｃｏ．ｊｐ／ｃａｒｅｅｒ／【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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| 会社名 | メディカル・ケア・サービス 株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒330-6029 埼玉県さいたま市中央区新都心１１－２ ランド・アクシス・タワー２９階 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。 |