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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派11-301309) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◆建築現場の施工管理業務◆ 【仕事の流れ】 官公庁や民間企業のお客様から案件の受注 ▼ 現場にて施工管理の実施 【具体的には】 ・施工図作成 ・職人への指示や安全管理 ・施工の為に必要な業者や資機材の手配 ・品質管理 変更の範囲:変更なし |
試用期間 | あり(入社後3か月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
必須
経験者
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必要な免許・資格 |
2級建築施工管理技士
必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒361-0022
埼玉県行田市桜町1-5-16 |
最寄り駅 | 秩父線 行田市駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
250,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.8日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 115日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 | 世帯用あり
独身寮:5000円、8000円
家族寮:基本給の1割/月 |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | なし |
会社の特長 | 大正以来の創業から、県内有数の安定した企業にて、高水準の技術 に裏付けされた数々の工事実績を上げ、品質及び環境のISOを取 得し、信頼性の高い企業です。「行田地区雇用対策協議会会員」 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒361-0022
埼玉県行田市桜町1-5-16 |
最寄り駅 | 秩父線 行田市駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *ハローワーク行田から:求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には必ず労使で労働条件を確認し使用者は労働者に 「労働条件通知書」を交付してください。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:小川 貢三郎 |
会社所在地 | 〒361-0022 埼玉県行田市桜町1-5-16 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 大正8年 |
資本金 | 1億1,444万円 |
事業内容 | 総合建設業、土木工事、建築工事、舗装工事 住宅販売を主に管工事から浚渫工事まで幅広く施工。 |
事業所からのメッセージ | 事業拡大に伴う増員の為の募集となります。将来の幹部候補として ご入社頂きます。採用試験は人物重視で実施しております。 |
事業所番号 | 1109-000181-9 |
法人番号 | 6030001086732 |
ホームページ | https://www.ogawa-k.co.jp |