事業所名非公開の求人情報(ID:11100-11541441)

介護用品のレンタル・販売、住宅改修の営業(八潮市)

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このページの情報は、草加公共職業安定所(ハローワーク草加)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※草加公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

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事業所名非公開の理由
本求人(ID 11100-11541441)にご興味を持たれたら
  • 有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 欠員補充
仕事の内容 介護用品の販売・レンタル、リフォームの提案営業。
お取引のあるケアマネージャーの方から紹介いただいたご利用者様

ニーズのヒアリング+介護用品や住宅改善のご案内をお任せします


※他、用具の配送やセッティングもあり。

商品知識・提案方法は入社後の研修制度でしっかり学べます!


変更範囲:変更なし
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
福祉用具専門相談員
あれば尚可

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)

普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜39歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
勤務地
埼玉県八潮市
マイカー通勤 可(駐車場あり)
転勤 なし
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 182,480円〜320,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
172,480円〜310,000円
定額的に支払われる手当
住宅手当10,000円〜10,000円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
・毎月祝日を除く月~金の出勤で皆勤手当2万円支給
・家族手当(配偶者7千円、子1人3千円)支給
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,000円〜20,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
100,000円〜400,000円(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額10,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
25日
労働時間について
就業時間
就業時間
9時00分〜18時00分
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
26時間
36協定における特別条項
なし
月平均労働日数 20.0日
休憩時間 60分
年間休日 124日
休日
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
・夏季休暇・年末年始休暇
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金 確定拠出年金
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度 あり(上限年齢上限70歳まで)
勤務延長 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 なし
看護休暇取得実績 なし
UIJターン歓迎 UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
選考について
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
選考に関する特記事項 ※自主応募の場合は、ハローワーク紹介状は不要です。
担当者
求人に関する特記事項
特記事項 ※36協定届け出済み
※昇給・賞与は会社業績によります。
会社情報
従業員数
企業全体
112人
就業場所
8人(うち女性:2人、パート:0人)
事業内容 運送業・福祉介護サービス業・産業廃棄物収集運搬業・福祉用具洗
浄、消毒代行業
本案件(ID11100-11541441)への応募方法