「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※朝霞公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
【事業所名非公開】の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 有料老人ホームで生活されている入居者様に対する介護全般になり ます。（食事介助・排泄介助・入浴介助など日常生活への支援及び 援助。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
介護施設等で１年以上の実務経験のある方
|
| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | タブレット入力程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
埼玉県新座市
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └指定喫煙場所あり |
| 賃金 |
213,500円〜303,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
17時00分〜10時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 110日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
＊
|
| 復職制度 | あり
私傷病や育児、介護などを理由に休職又は退職した
従業員に対して、再び職場復帰を支援いたします。 |
| 福利厚生の内容 | 〇法廷福利厚生〇 健康保険・介護保険・厚生年金・雇用保険（失業保険）・労災保険 ・子ども、子育て拠出金 ●法定外福利厚生● ・通勤手当（上限５万円） ・車通勤ガソリン代として片道２キロ以上対象（車１キロ１５ 円 ・バイク１キロ１２円） ・年１回健康診断費補助（夜勤者年２回） ・育児、介護休暇の拡充 ・短時間勤務制度 ・男性の育児休暇取得の推進 ・結婚、出産祝い金 ・弔慰金 ・資格所得費用補助 |
| 両立支援 | 仕事と育児・介護の両立支援 正規従業員・非正規従業員共に育児、介護休業の取得制度あり。 産前・産後・育児休業に合わせ産後パパ育休制度あり 小学校就学前の子を養育する従業員は、所定外労働の制限や時間外 労働の制限、深夜業の制限、育児短時間勤務などが認められている 。 要介護状態にある家族の介護を要する従業員に対し、年次有給休暇 とは別に当該家族が１人の場合は１年間５日、２人以上の場合は１ 年間１０日を限度として介護休暇を取得できる。※１年間は４月１ 日～翌年３月３１日までの期間をいう 要介護状態にある家族の介護をする従業員は所定外労働の制限や時 間外労働の制限、深夜業の制限、介護短時間勤務などが認められて いる。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 東武東上線式駅からバス～『野火止大門』停下車・徒歩１分 職歴のある方は職務経歴書も作成・持参 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ハローワークから事前連絡の上、面接時にハローワーク紹介状・履 歴書・職務経歴書（職歴のある方）を持参して下さい。 ２４時間体制で看護師常駐。 ご入居者様だけでなく働く職員も安心。 医療依存度の高い方が多く、自身のスキルアップや施設だからこそ 出来る寄り添ったケア、とてもやりがいの感じられる職場です。 |
|---|
| 従業員数 |
|
|---|---|
| 事業内容 | 訪問介護、住宅型有料老人ホーム、介護付き有料老人ホーム、ショ ートステイ、不動産事業 |
| 事業所からのメッセージ | リフレッシュ休暇２日・誕生日休暇１日（年間休日計１１０日） 各種社会保険あり 退職金制度あり（入社３年経過時から加入） 産前産後休業や介護休業などさまざまな特別休暇をご用意しており 、ライフステージの変化がった際も安心して働き続けられます。 資格取得支援制度があり、子育てと介護の両立を応援いたします。 モデル賃金：夜勤月４回程度の勤務で報酬は 月額２６５，５００円になります アットホームな雰囲気の職場で一緒に働きませんか？ 先輩職員が丁寧に教えるので安心です。 職場見学お待ちしております。 外国籍の方も複数名いらっしゃいます。（フィリピン） |