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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 介護職 送迎業務・1BOXまたはコンパクトカーを使用してご利用者様 の送迎 訪問・・・ご利用者様のご自宅を訪問し、安否確認、服薬確認や、 排泄介助、買い物、清掃などの支援 通い・・・入浴介護、排泄介護、食事介護、アクティビティ等の 支援 上記以外にも、通院や外出などの支援をすることもあります。 「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護に係る経験、資格
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
埼玉県川口市
草加駅~バス 安行北谷バス停 徒歩1分
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,120円〜1,320円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
・
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復職制度 | なし |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *加入保険、有給休暇日数は雇用条件により適用されます。 *労働日数については相談に応じます。 *応募の方は、事前連絡の上、面接日を確認して下さい。 面接時、応募書類を持参願います。 【事業主・求職者の皆様へ】 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の 労働条件を必ず確認しましょう。 *この求人票の内容に関心のある方、お聞きになりたい点の ある方、応募をご希望の方はハローワークの職業相談窓口 をご利用ください。 |
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従業員数 |
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事業内容 | デイサービス(通所介護)・グループホーム(認知症対応型共同生 活介護)・居宅介護支援事業所(ケア・プラン作成)・地域包括支 援センター(市の委託事業)・小規模多機能型居宅介護 |
事業所からのメッセージ | 弊社は「介護をしない介護」を掲げ、自立支援を進めています。特 に小規模多機能は自宅で1日でも長く生活を継続することを目的に していることから、ご利用者様のできることを取り上げるのではな く、継続していただけるように支援をしています。 できることを手伝ってしまえば、依存心が出て次第にできることも できなくなってしまいます。その方の体調や精神的な状況を確認し ながら必要な力を維持していくことが、ご自宅での生活の継続につ ながります。そんな支援を私たちと一緒に実践してみませんか。 ご応募、心よりお待ちしております。 |