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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＊住宅型有料老人ホームにおける訪問介護業務、及びその他運営 業務です。 ＊就業場所（介護スタッフ２４時間常駐）でのみのお仕事です。 ＊個人契約に基づく食事・入浴・排泄等の身体介護業務、居室清掃 ・洗濯等の生活支援業務と、レクリエーション・共有部分の清掃・ 敷地内等の整備等の運営業務を行っていただきます。 ＊安心・安全・信頼をモットーに「心」を込めてお世話させて 頂いています。 【変更範囲：会社の定める業務】 「介護」 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ヘルパー１級・基礎研修・介護福祉士のいずれか いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木５－１０－１２ |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール 桜木駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,280円〜1,420円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額21,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
給与体系表による。
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| 復職制度 | あり
原則復職可。
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| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 会社の特長 | 株式会社アスモ（東証スタンダード上場）の１００％出資子会社。 「顧客満足ありきの介護」を目指し、積極的で計画的な介護拠点の 出店を行っています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒264-0028
千葉県千葉市若葉区桜木５－１０－１２ |
| 最寄り駅 | 千葉都市モノレール 桜木駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※勤務時間と日数は、相談に応じます。 ※有給休暇と加入保険については、法定通り。 ※賞与は、月６０時間以上勤務にて支給。 ※６０代以上の方も活躍中。お気軽にお申し込み下さい。 ※ガソリン代１６円／Ｋｍ支給。（車通勤の場合） |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：赤澤 優 |
| 会社所在地 | 〒264-0028 千葉県千葉市若葉区桜木５－１０－１２ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 有料老人ホームの企画開発・運営 訪問介護事業所の展開 居宅介護支援事業所の展開 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1201-940940-2 |
| 法人番号 | 2120001171586 |
| ホームページ | https://www.asmokaigo.co.jp/ |