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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 情報システム開発における事務業務です。 詳細な業務内容は配属プロジェクトに応じて異なります。 ・補助金申請データ入力、基地局工事調整事務など。 また傍ら、会社の経理補助として ・給与計算、請求書の作成 ・買掛金などの支払 ・社内規定の運用管理 などもお願いします。 ※各作業のボリューム感は少なめです。 ※将来的にサポート事務と経理のどちらをメインに担当するか 相談の上で決定します。 【変更範囲：なし】 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒111-0053
東京都台東区浅草橋１－４－２－３０１ その他プロジェクト先
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| 最寄り駅 | 中央・総武線 浅草橋駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
228,280円〜458,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 125日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
男子・女子ともに千葉県鎌ケ谷市
（鎌ヶ谷駅から徒歩１５分） |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 様々な研修制度や未経験からキャリアアップできる環境を固めると ともに、長期的に勤務できるよう給与体系や福利厚生を常に見直し ており、社員の高定着率を維持しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒111-0053
東京都台東区浅草橋１－４－２－３０１ |
| 最寄り駅 | 中央・総武線 浅草橋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 時勢を考慮して、面接はオンライン形式となります。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ■当社の魅力 ・順調に業績を上げている企業です。事業拡大に向けての増員募集 になります。 ・多数のお客様とのコネクションを通じて様々な案件情報をいただ いているため、各々に合った案件に携わることができます。 ・誕生日プレゼント制度があります。 ・毎月１回、職務内容や今後のキャリアプランや悩みなど何でも相 談できる面談制度があります。 ■応募に関して 事前連絡の上、履歴書（写真貼付）、職務経歴書（ない場合は自己 アピール書）、紹介状を【本社】へ郵送もしくはＥメールでお送り ください。 追って書類選考結果を連絡致します。 【本社】〒１１１－００５３ 東京都台東区浅草橋１－４－２－３０１ ・オンライン自主応募：可。その場合、紹介状は不要です。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：菊地 紘太 |
| 会社所在地 | 〒274-0077 千葉県船橋市薬円台３丁目１７－２６ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成27年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 情報システムの企画、設計、開発、保守運用に対し常駐型の支援を 行っている会社です。あらゆる案件から、各人のスキルや目標に合 わせ常駐先を決定します。 |
| 事業所番号 | 1209-621276-6 |
| 法人番号 | 5040001090602 |
| ホームページ | https://storia-work.co.jp |