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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・入所100床(認知症棟40床、一般棟60床)の入所者様の健 康管理です。3割程度の方が在宅復帰を目指しており、他職種の スタッフと退所支援に関わります。 ・介護度1~5、ADLが自立~寝たきりの方まで、疾患は、幅広 い疾患をお持ちの方が入所されています。 ・施設長(医師)の指示のもと、看護業務を行います。指示に応じ て、外部の医療機関を受診する場合があり、その場合の付添をお 願いする場合があります。 ・受け入れ範囲ですが、胃瘻、褥瘡、DM他 法人の受入れ基準に 準じています。 ・月1回お誕生日会や、季節に合わせた多種多様の行事を開催して います。【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(6ヵ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
看護師実務経験:あれば尚可
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒286-0844
千葉県成田市宝田360-1 |
最寄り駅 | 成田スカイアクセス 成田湯川駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
245,000円〜386,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.1日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 111日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・10年ごとに表彰、旅行券、特別有給休暇の付与があります。 ・保育費補助あり。(規定による)常勤の3/4以上勤務などの条 件が整って居る場合など。産休明けから小学校入学前日まで。認 定保育園・認証保育園・認定子供園・認可外保育園(規定の保育 園に入園できなかったことを証明出来た場合)。そのほか規定が あるので、面接時に質問してください。 ・乳がん、子宮がん検診費用補助あり。 ・インフルエンザ予防接種特別料金で接種可能 ・学童保育費補助あり。(規定による)常勤の3/4以上勤務など の条件が整って居る場合など。小学校1年生~小学校4年生まで 。会社規定なので面接時に詳細は質問してください。 ・資格支援制度あり。主に介護福祉士・主任者研修・介護支援専門 員等、給与の減額なく取得出来ることや合格祝い金等のあり、会 社規定により条件があるため、詳細は面接時等に質問ください。 ・GLTD制度導入!入職後、精神的な疾患などを発症した場合、 給与補償をさせて頂く制度です。 安心して長く働けます。 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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就業規則 |
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両立支援 | ※保育費、学童保育費補助 ※残業0 |
会社の特長 | 「ひと」を大切にするという経営理念のもと、入所者様の希望を叶 えるお手伝いをしています。介護老人保健施設(超強化型)100 床、通所リハ定員40名/日、訪問リハ事業を運営しております。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒286-0844
千葉県成田市宝田360-1 |
最寄り駅 | 成田スカイアクセス 成田湯川駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 ・「人を大切にする」をモットーに施設運営をしています。 ・リフレッシュ休暇3日あり ・残業ゼロで有給休暇取得率100%です。 ・10年ごとに表彰、旅行券、特別有給休暇の付与があります。 ・とてもチームワークが良い環境です。 ・小さなお子さんをお持ちの方も安心です。 ・保育費補助、学童保育費を全額補助します。 ・乳がん、子宮がん検診費用補助あり。 ・インフルエンザ予防接種特別料金で接種可能。 ・介護職員は初任者研修、実務者研修、介護支援専門員の 資格取得を全額補助します。 ・GLTD制度導入!入職後、精神的な疾患を発症した場合 給与補助をさせて頂く制度です。安心して長く働けます。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:作田 美緒子 |
会社所在地 | 〒286-0844 千葉県成田市宝田360-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成19年 |
事業内容 | 当施設は様々な専門職と最先端のリハビリ機器を配置して利用者様 にあった利用者様の望むリハビリを365日提供しています。リハ ビリだけではなく、毎月楽しいイベントを開催しております。 |
事業所からのメッセージ | 当施設はリハビリをしながら、在宅復帰を目指す入所者様を支援、 介護させて頂く入所施設、ご自宅からリハビリ、入浴、食事、余暇 活動を目的に通って頂くデイケアの2つを運営しています。 介護業界では珍しい残業0で、仕事とプライベートが両立できる働 きやすい職場です。「介護施設で働く事が初めて」「お子さんが保 育園に行っている間の短時間だけ働きたい」「ブランクがあって不 安」この様な思いをお持ちの方も大歓迎です。 明るく、楽しく、人と接する事が大好きな方、ご応募お待ちしてい ます。お話だけ聞きたい、見学してから決めたい、という方も是非 ご連絡ください。 |
事業所番号 | 1210-616337-5 |
法人番号 | 8040005016170 |
ホームページ | http://www.esp-narita.com/ |