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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 企業プロモーション映像、テレビＣＭ、ＷＥＢＣＭ、ラジオＣＭの 制作において、プロデューサーのもとで働いていただきます。 【具体的な仕事】 企画、プレゼン段階から、撮影、編集、録音、納品まで、 制作業務のすべてに携わります。 ※将来的には適正に合わせて、プロデューサー・ディレクターにな って頂きたいと考えています。 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：６名登用
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| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｍａｃ，Ｏｆｆｉｃｅ，Ｐｈｏｔｏｓｈｏｐ， Ｉｌｌｕｓｔｏｒａｔｏｒ，Ｐｒｅｍｉｒｅが使えると尚可 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
東京都中央区
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
210,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
フレックスタイム制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊入社後６ヶ月は、当社規定により試用期間扱いとなります。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ＊質問がなければハローワークの紹介状を受けた上で、 応募書類を送付してください。事前連絡は不要です。 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | テレビ・ウェブＣＭ、企業ＰＲ映像、ラジオＣＭを企画、製作する 、電通グループ、ＡＯＩグループのＣＭ制作会社。プロデューサー を中心にＰＭ、演出が共同作業する少数精鋭の会社です。 |
| 事業所からのメッセージ | 大日（だいにち）と申します。１９６６年設立の、少し古風でロー カルな名前の会社ですが、意外とグローバルな案件も数多く手がけ ています。 私たちには、戦略・企画立案からコンテンツの完成まで一貫して行 える人材と設備があります。映像、グラフィック、音声コンテンツ など、事業領域は「面白そう！」という興味本位で拡大します。 映像でも、グラフィックでも、音声でも。コンテンツで、世の中を 面白くしたい。これまでの職種の垣根を越えて、「考えて、作る」 集団になること。クライアントの期待を超えて、工夫やアイデアを 生み出すこと。そのために、私たちはコツコツと前進します。倒れ るときは前のめりに。 プロダクションマネージャーの仕事は多岐にわたりますが、弊社で はプロダクションマネージャーも企画から参加していますので、そ の分ややりがいや面白さを感じることができ、完成した作品への達 成感もあります。 将来的にはプロデューサー・ディレクターを目指すことも可能です 。 |