セントケア東京株式会社の求人情報(ID:13010-23944442)

訪問入浴ケアスタッフ/江東区

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このページの情報は、飯田橋公共職業安定所(ハローワーク飯田橋)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※飯田橋公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。

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本求人(ID 13010-23944442)にご興味を持たれたら
セントケア東京株式会社の募集要項
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困
難な方のためサービスです。
専用浴槽を巡回車にのせて、ドライバー・ケアスタッフ・看護師の
3人1組で訪問し、入浴サービスを実施します。
介護職の方には当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助
のお手伝いをしていただきます。

*1日の訪問件数:平均5~7件(1件1時間程度)

(変更範囲:会社の定める全ての業務)
試用期間 あり(3ケ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
不問
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
経験不問・新規学卒者と同等の処遇
勤務地
〒135-0016
東京都江東区東陽1-16-8 MELDIA東陽町ビル4階
当社 セントケア江東
最寄り駅 東京メトロ東西線 木場駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
マイカー通勤 不可
転勤 あり
転勤の範囲
会社の定める場所
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 255,500円〜291,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
160,000円〜195,500円
定額的に支払われる手当
職種手当8,000円〜8,000円
EP手当20,000円〜20,000円
地域手当32,000円〜32,000円
処遇改善手当15,500円〜15,500円
固定残業代
なし
その他の手当等付記事項
賃金(b)定額的に支払われる手当(続き)
居住地支援特別手当:20,000円~20,000円

*賃金は保有資格、経験年数により異なります。
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計1.80ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額100,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
労働時間について
就業時間 交替制(シフト制)
就業時間
8時30分〜17時30分
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
特記事項
*車での訪問となるため交通事情により多少前後あり
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て1年間
に6回限度、1ケ月60時間、1年間630時間まで延長。
月平均労働日数 21.2日
休憩時間 60分
年間休日 110日
休日
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他の休日
シフト制
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金 確定拠出年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律67歳)
再雇用制度 あり
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
福利厚生の内容 制服貸与有
移動交通費支給有
初任者研修や実務者研修の費用負担や勤務として受講できる資格取
得支援制度有
ケアマネジャーや介護福祉士の模擬試験やeラーニング実施による
資格取得ををサポートする資格取得支援制度有
入社時研修有/現場同行研修有/毎月の定例研修有
レジャー施設の優待制度有
万が一病気等で働くことができなくなった際に給与の一部が保障さ
れる長期所得補償制度有
研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
会社についての知識を深める入社時研修
各部門についての知識を深める入社時研修
介護・看護実技研修
現場での同行研修
認知症ケア研修等の定例研修
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
パートタイムに適用される就業規則
会社についての知識を深める入社時研修
各部門についての知識を深める入社時研修
介護・看護実技研修
現場での同行研修
認知症ケア研修等の定例研修
両立支援 産休・育休・介護休暇取得実績有
男性の育児休暇取得実績有
育児短時間勤務制度はお子さんが小学校6年生まで対象
会社の特長 教育・研修のシステムがとても充実しています。初心者の方への個
別指導も備えていることから、不安なく現場に慣れていくことが出
来ます。資格取得に向けてのサポートは完璧です。
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒135-0016
東京都江東区東陽1-16-8 MELDIA東陽町ビル4階
当社 セントケア江東
最寄り駅 東京メトロ東西線 木場駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他(面接時持参)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
採用担当
電話番号
03-5822-7201
FAX
03-5822-3031
求人に関する特記事項
特記事項 *各種研修制度あり
*インフルエンザ予防接種補助金制度あり
*ユニフォーム貸与
*資格取得補助金制度あり
*資格取得バックアップ制度あり
*処遇改善加算金:昨年実績年20万円・年2回に分けて支給

*事前に電話連絡の上、面接日を決定いたします。
*面接時に履歴書(写真貼付)・ハローワーク紹介状を
 お持ちください。
*見学可能(事前にお問い合わせ下さい)
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
 ただし、オン ライン自主応募の場合は不要。
*お問い合わせ時間 9:00~18:00(土・日・祭日不可)

「オンライン自主応募可」
セントケア東京株式会社の会社情報
会社名
セントケア東京株式会社セントケアトウキョウカブシキカイシャ
代表者名 代表取締役:成田 正幸
会社所在地 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町2丁目18番地
秋葉原STNフロント7階
地図
従業員数
企業全体
1000人
就業場所
22人(うち女性:17人、パート:16人)
設立 平成18年
資本金 5,000万円
事業内容 介護保険を利用されている高齢者の方々へサービスを提供していま
す。在宅での生活や施設での生活のサポートを行いながら、お一人
お一人の活きるを支えるお仕事です。
事業所からのメッセージ 当社ホームページにお仕事紹介動画を掲載しております。
現場密着・介助方法動画などもございますので、
介護業界が初めての方、介護職としてスキルアップしたい方など、
是非ご覧いただけますと幸いです。
関連会社
  • セントケア・ホールディング株式会社
  • セントケア千葉株式会社
  • セントケア神奈川株式会社
支店・営業所・工場等 40箇所
代表的な支店・営業所・工場等
  • セントケア豊島
  • セントケア三鷹新川
  • セントケアお花茶屋
事業所番号 1301-655887-3
法人番号 5013301023069
ホームページ https://www.saint-care.com/tokyo/
本案件(ID13010-23944442)への応募方法