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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 請負 |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 体育館を利用される方の受付や準備、片付けが主な業務内容です。 受付業務は、利用される方への利用方法の案内やクラスの提案、利 用料金の授受等を行いますが、基本的に券売機で購入いただきます 準備、片付け業務は、競技場(体育館)でお客様が利用される種目 毎の準備を行います。例えば、バレーボールやバドミントン、卓球 等がございます。利用後は片付けと簡易清掃がございます。 ご自身が運動が出来なくても問題ございませんが、健康志向の高い スタッフが多くいます。 ・変更範囲:変更無し |
試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要なPCスキル | マイクロソフトオフィスの簡易操作レベル |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
東京都文京区
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └敷地内禁煙 |
賃金 |
207,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額100,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
8時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 114日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 一次面接は原則WEBにて実施致します。 その他選考:Web適性検査 |
担当者 |
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特記事項 | 賞与に関しては入社2年目より直近の7月もしくは12月以降より 年2回支給致します。 通勤にバスを利用される場合、バス停間片道2km以上より支給対 象となります。 年次有給休暇は試用期間(3ヶ月)終了後の本採用より付与いたし ます。以降は毎年4月1日に法定通り付与。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ただし、オンライン自主応募の場合は不要。 *オンライン自主応募可。 *事前連絡の上、応募書類を送付してください。 *Eメールアドレスをお持ちの方は、履歴書に記載してください。 #23区 |
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従業員数 |
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事業内容 | スポーツクラブ、指定管理、温浴施設、キッズ施設、屋内型スポー ツ施設の運営・管理及びその受託を行っております。 |
事業所からのメッセージ | 江戸川橋体育館は、中学校を改装した施設になります。 利用者は未就学のお子様から、80歳を超えるシニアの方も多く 通われています。 年齢ごとの対応が必要になりますが、施設を利用される利用者は 、皆様明るく前向きの方が多いため直ぐに慣れるので心配はありま せん。基本的に運動指導はありませんが、希望があれば指導業務に 携われることもできますので希望を考慮いたします。 |
事業所に関する特記事項 | 有期雇用者についても就業規則に定年制定めあり(契 約社員65歳・パート、アルバイト70歳) |