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このページの情報は、飯田橋公共職業安定所（ハローワーク飯田橋）の情報となっております。
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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない（派13-309062） |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 管理物件増加によりビル設備管理スタッフを募集します 資格や経験を活かして新たなステージへ！スーパーゼネコン鹿島建 設グループの働きやすい環境で管理職へのキャリアアップを図るチ ャンスです。キャリア採用８割！多くのキャリア入社所長が誕生 ≪主な業務≫ ※２３区東部エリア管轄 ※常駐・非常駐有り 電気／衛生／空調／防災／建設設備の巡回点検や定期点検 トラブル発生時の緊急対応、専門業者への修理依頼、一次対応業務 報告書の作成、物件オーナー及び協力会社との折衝、省エネや長期 営繕計画の企画提案、年次点検等の見積作成 等 ＜定年再雇用制度＞ 再雇用制度で７０歳まで長期的に働けます ＊変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
必須
設備管理の実務経験（３年以上）のある方（施設形態問わず）
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| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
必須 第三種電気主任技術者 あれば尚可 １級建築施工管理技士 あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | 業務日報・報告書など文書作成、所定フォームへの数値入力 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒135-0016
東京都江東区東陽７丁目１－１０ カクマルビル５階 当社 首都圏東支社 ※上記は配属先、勤務 地は城東エリア・千葉エリアの管理現場の中から相談の上、決定。 |
| 最寄り駅 | 東西線 東陽町駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
210,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 122日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり，世帯用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 鹿島建設のグループ企業で建物のメンテナンスが主業務です。国立 の大型施設など全国の有名物件を多数管理しています。業績は右肩 上がり。建物がある限り必要な安定感抜群の業界です。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒135-0016
東京都江東区東陽７丁目１－１０ カクマルビル５階 |
| 最寄り駅 | 東西線 東陽町駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 面接回数は原則「役員面接」１回です。 ※適性検査あり（ＷＥＢ実施） |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ■モデル給与例・年収例：将来的に管理職で電気主任技術者や高度 な資格、選任された場合 例）３４万円～４５万円＋各種手当＋賞 与年２回 年収５４０万円／４８歳／入社１０年目／現場所長代 理／月給２７万円＋各種手当年額６０万円＋賞与 年収７４０万円／５２歳／入社５年目／大規模現場の選任電気主任 技術者／月額５０万円＋各種手当年額２０万円＋賞与 ■キャリア形成＜多彩なキャリアパス＞ 管理職へのキャリアアップの他、年１回の自己申告アンケートで希 望を出せばジョブチェンジも可能です。 ■我々が選ばれたい応募者・応募を求める人材 ○多様な成長の機会を求める方○仕事とプライベートのバランスを 取りやすい環境を求める方○家族や将来の安定を考え堅実経営の会 社で働きたい方○安定した職場環境で長く働きたい方○自身の経験 を存分に発揮できる職場を求めている方○チームでの協力や共有が 重要と考える職場が求めている方○上司や同僚との信頼関係を重視 し、信頼できる職場を求めている方○自身の仕事に意義や使命感を 感じる職場を求める方 ＊質問等がなければ事前連絡不要です。ハローワークの紹介状を 受けた上で応募書類を送付して下さい。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山本 和雄 |
| 会社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座６丁目１７－１ 銀座６丁目－ＳＱＵＡＲＥ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 電気・空調・衛生・消防設備の保守・修理を主軸に建物を「守る」 仕事です。設備保守の他にも、建物のリニューアル工事や 建物オーナーの運営代行業務など幅広い事業を展開しています。 |
| 事業所からのメッセージ | ○鹿島建設１００％出資企業 強固な基盤を誇り安定成長 ○業界屈指の管理物件数は、今も増加中！ オフィスビル／商業施設／博物館／美術館／学校等 多種多様な物件の管理に携わるチャンスがあります！ ○一緒に働く仲間は、キャリア採用社員が全体の８割 ハンデなく即戦力として活躍できます ○ライフスタイルを大切にした年間休日は１２２日 （２０２４年度） ☆残業 月平均１７．５Ｈ ☆有給休暇平均取得日数：１５．３日 無理な働き方にならないよう、宿直の後は明け休みに続いて必ず １日休みを取得 ○育児休業（男女ともに取得実績・育児短時間勤務あり） ＜育休取得実績＞※２０２３年度 女性：８名 男性：１１名 ○推奨資格は１６０以上！手当や取得支援制度も手厚い ○ＡＩ管理システム導入。５００万件以上の点検・修繕データから 最適解を提示 ○定年再雇用制度（最長７０歳まで勤務可） |
| 事業所番号 | 1301-690873-6 |
| 法人番号 | 2011101047571 |
| ホームページ | https://www.kajima-tatemono.com |