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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ◆不動産管理<未経験者可> 基本土日祝休み 社用携帯支給あり ◆やる気があり、一から不動産管理の勉強をしたい方、 将来的に幹部を目指したい方等も大歓迎です。 ◆仲介業績により報奨金(歩合制)が支給されます ◆転勤はありません ◆チームの目標はありますが、個人のノルマは有りません マンションやオフィスビルのオーナー様、入居者様、部屋、建物に 関する、内見からご退去までの管理業務全般となります。入居者や オーナーに質の良い管理をモットーに、全員で協力する体制が出来 ています。感謝されヤリガイのある仕事です。 ※変更の範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | あり(6ヶ月(短縮の可能性あり))
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要なPCスキル | ワード、エクセルの基本操作 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒105-0014
東京都港区芝一丁目15番14号2階 株式会社ニューガイア 東京支店 ・JR山手線 浜松町駅、田町駅 から 徒歩12分
・都営浅草線 三田駅 から 徒歩7分 |
最寄り駅 | 都営三田線 三田駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
250,000円〜400,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 114日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | 該当者なし |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 芝浦グループ(全12社)の一社として、福岡本社、北九州支店、 熊本支店、大分支店、東京支店で不動産事業を行っています。業務 効率化の為にRPAを導入する等、DX推進にも力を入れています |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒105-0014
東京都港区芝一丁目15番14号2階 株式会社ニューガイア 東京支店 |
最寄り駅 | 都営三田線 三田駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ◆賃金形態は日給月給。賃金は経験・能力等を考慮して決定。 昇給・賞与については、会社業績・本人実績による (前年度賞与実績:0ヶ月~2.5ヶ月分)。 その他休暇:アニバーサリー休暇 ※その他、労働条件の詳細は面接時にご説明いたします。 ◆ヘルスケアサポート(費用を一部補助) インフルエンザ予防接種、がん検診、人間ドック等 ◆条件付き住宅手当について(正社員のみ) 芝浦グループが所有している賃貸物件に居住の場合に支給 ◆応募連絡、面接日程調整は以下の親会社が対応いたします。 芝浦グループホールディングス株式会社 〒810-0071福岡県福岡市中央区那の津三丁目9番1号 電話:092-718-0067(担当:採用担当者) 平日9:00~16:30(土日祝非対応) ※応募連絡、面接日程調整の個人情報は 個人情報保護規程に基づき適切に管理します。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:松本 久仁 |
会社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝一丁目15番14号2階 株式会社ニューガイア 東京支店 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成17年 |
資本金 | 1億円 |
事業内容 | 不動産の賃貸・管理・売買・仲介、メガソーラー発電所の開発及び 不動産開発・販売・再生(リノベーション)事業 |
事業所番号 | 1304-674895-3 |
法人番号 | 1290801006901 |
ホームページ | https://www.newgaea.com/ |