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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派13-303846) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | お取引先担当者が使用中のタブレット内アプリケーションの使用方 法に関する問合せにお答えする業務です。 一人でできるようになるまでは、先輩や上司がサポートします。 6か月ごと上司と面談を行い、キャリアパスも一緒に考えていきま す。 *マニュアルがありますので、未経験の方でも安心です。(未経験 入社約8割) *約1カ月間、本社で研修を行います。 研修多数・残業ほぼなし・寮あり・未経験でも安心スタート 【給与例】25歳・経験3年・年収361万円 30歳・経験8年・年収455万円 変更範囲:会社が定める業務※事前相談あり |
試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
専修学校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要なPCスキル | PC基本操作:Word、Excel、E-mail(入力程度) タッチタイピングレベル可能だと尚可※研修もございます |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒169-0075
東京都新宿区高田馬場4-2-29-302 配属チームにより在宅勤務日あり
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最寄り駅 | 高田馬場駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
190,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 125日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり
求人に関する特記次項参照
(空き状況は要確認) |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
調整手当
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復職制度 | あり
本人と相談
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会社の特長 | 平均年齢30歳(女性多数)社員数150名の安定したIT企業で す。1から育てる研修制度でIT未経験で入社し、立派なエンジニ アになっている社員が多数おります。 派13-303846 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒105-0001
東京都港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー 2階 本社 |
最寄り駅 | 日比谷線 神谷町(1番出口)駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | WEB面接対応可 オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。 |
担当者 |
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特記事項 | ◆単身用の寮利用可能! ・駅から徒歩5~10分ほど ・必要な家電製品は会社で準備しております 神奈川県川崎:26人、埼玉県浦和:10人が利用中 *遠方から入社の際の交通費は、会社が負担いたします ◆資格取得支援制度有り! ・入社後に取得した資格の受験料は会社が負担いたします ※将来的には顧客先勤務の可能性があります(転居は伴わない) ※勤務時間・休日などは配属先により異なる場合があります <応募方法> 質問等がない場合、事前連絡なくても応募可能です。履歴書、職歴 あれば職務経歴書(職歴無い方は自己PR書)、紹介状を、メール もしくは本社宛にお送りください。 ※連絡は基本的にメールで行いますので、メールアドレスをお持ち の方は応募書類に必ずメールアドレスの記載をお願いします。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表:和知 哲郎 |
会社所在地 | 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場4-2-29-302 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成7年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 東京・神奈川・沖縄を中心に富士通/日本製鉄/NTT関連の施設 内でサーバ運用監視・点検・印刷0P・ヘルプデスクからサーバ/ NW設計構築、アプリ設計開発までを直接取引で行っている企業 |
事業所番号 | 1308-648628-4 |
法人番号 | 9011001023179 |
ホームページ | https://www.mm-p.co.jp/ |