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このページの情報は、池袋公共職業安定所（ハローワーク池袋）の情報となっております。
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社会福祉法人 明東会 クローバーのさとイムスホームカウピリ板
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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般または 通所介護における介護業務全般レクリエーション等 ・ベッド数２００床（多床室１２０床、ユニット型個室８０床） ・通所介護 定員４９名 ・ユニット介護を行なっています。 明るく家庭的な雰囲気の居室で、入所者様の身の回りのお世話や 介助をする業務です。 ・毎月ボランティアの方による定期的なイベントや、季節に ちなんだ行事を行ない、利用者様に楽しんでいただいています。 （施設全体） ＃マザーズ ＜変更範囲：変更なし＞ |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒173-0022
東京都板橋区仲町１－４ |
| 最寄り駅 | 東武東上線 大山駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,165円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週1日以上 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
※求人条件特記事項欄参照
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
要確認
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| 復職制度 | あり
要確認
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| 会社の特長 | 「愛し愛される施設」を基本理念とするＩＭＳグループは、新しい 都市型モデルとして医療・福祉サ－ビスの拠点整備を進めて参りま す。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（１２月２１日（土）１３：００～１５：００） |
| 選考場所 |
〒173-0004
東京都板橋区板橋１－５５－１６ 板橋区立ハイライフプラザいたばし ＪＲ埼京線 板橋駅西口より１分 東武東上線 下板橋駅より７分 |
| 最寄り駅 | 都営三田線 新板橋（Ａ２・Ａ３出口）駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※利用可能な託児所について（クローバーのさと保育所） ・場所：当施設北棟２階 ・利用対象：当施設お勤めの職員の方。 育休明け（原則６ヶ月）から小学校就学前の乳幼児 のお子さまが対象になります。 ・利用定員：１０名 ・保育料：基本保育（８：００～１８：００） １回につき１，２５０円（食事代別） ・有給休暇の付与は法定どおり。 ・労働条件により該当する保険に加入いたします。 ・自転車通勤可能 【福祉・保育のしごと 相談・面接会】 ●日 時 １２月２１日（土） １３：００～１５：００ 入退場自由 ●会 場 板橋区立ハイライフプラザいたばし ●面接会申し込み先 板橋区社会福祉協議会 ＴＥＬ０３－５９４３－１３００ １２／２（月）９時より電話、窓口またはＷＥＢで受付開始 ●問い合わせ先 ハローワーク池袋 人材確保・就職支援コーナー ＴＥＬ０３－３９８７－４３６７ |
|---|
| 会社名 | 橋 |
|---|---|
| 代表者名 | イムスグループ理事長：中村 哲也 |
| 会社所在地 | 〒173-0022 東京都板橋区仲町１－４ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成17年 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、通所介護、認知症対応型 通所介護、都市型軽費老人ホームにおける介護業務全般。 |
| 事業所番号 | 1309-626153-4 |
| 法人番号 | 6390005005909 |
| ホームページ | http://www.ims.gr.jp/clover/ |