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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | デイサービスでのご利用者様に対する身の廻りのお世話 ・ご利用者様の身の回りのお世話 (食事介助・送迎・コミュニケーション・着替え介助、入浴介助、 排せつ介助など) ・レクリエーションやイベントの企画・実行 変更範囲:会社の定める業務 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象者などの情報については、求人票2ページ目 『求人に関する特記事項』欄をご覧ください。 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:5名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒124-0006
東京都葛飾区堀切2-5-5 カイホーム デイサービスセンター堀切(当社施設) |
最寄り駅 | 京成線 堀切菖蒲園駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
209,356円〜273,256円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,500円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の8時間
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 105日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | あり |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 葛飾区を中心に、介護事事業所・障がい事業所を開設しています。 年に1店舗ずつ事業所を増やしています。私たちは女性の「その人 らしく」を応援する会社です。 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒124-0006
東京都葛飾区堀切2-5-5 カイホーム デイサービスセンター堀切(当社施設) |
最寄り駅 | 京成線 堀切菖蒲園駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 制服貸与:なし ●東京都介護職員就業促進事業(採用後、働きながら介護職員初任 者研修等の資格取得を目指すことができる事業)の対象求人です ●研修受講料は無料、研修受講時間にも給与が支払われます。 ●採用日から2025年1月31日までのうち、6ヶ月以内の有期 雇用契約を締結し、雇用契約期間終了後は事業 主と同意の上、継 続雇用も可能となります。 ●対象者は、介護職への就職を希望する離職者・事業を廃業した自 営業者・学校等を卒業した未就労者等(本事業採用時に離職者と なることが決まっている就業者を含む)で、実務者研修と同等以 上の資格を有していない方です。 #23区 ★★★★★お知らせ★★★★★ ※ハローワークの求人は、紹介状が必要となります。 ※お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介状を受けてご応募 ください。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:永井 玲子 |
会社所在地 | 〒125-0052 東京都葛飾区柴又7-15-2 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成21年 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 社会福祉事業を行うベンチャー企業。当社のモットー「3つのC」 Challenge・Cheer・Changeを大切にしながら 、まずは介護施設と学童保育との融合施設を運営しています。 |
事業所番号 | 1312-616709-5 |
法人番号 | 5010601039547 |