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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（会計年度任用職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 子どもの発達の相談について保護者からの聞き取り、障害児支援利 用計画提出に係る補助業務及びセルフプラン作成の支援等 【応募資格】 次のいずれかに該当し、児童の発達に関する専門知識を有する者 （１）社会福祉士の資格を有する者 （２）大学において社会福祉学又は心理学を履修した者 （３）社会福祉主事任用資格又は保育士の資格を有し、障害者施設 等の実務経験を有する者 （４）その他児童の相談支援業務に経験を有する者 ※地方公務員法第１６条に規定する欠格条項に該当する者は応募す ることができません。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（１か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
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| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
※仕事内容欄参照
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒125-0062
東京都葛飾区青戸４丁目１５－１４ 健康プラザかつしか内 |
| 最寄り駅 | 京成線 青砥駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
232,350円〜232,350円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額55,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 17.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 157日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 福祉分野と保健分野が連携して、妊娠・出産から子どもの成長に合 わせた子どもと家庭の総合的な支援を行うところです。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（書類選考合格者面接 ※選考に関する特記事項参照） |
| 選考場所 |
〒125-0062
東京都葛飾区青戸４丁目１５－１４ 健康プラザかつしか内 |
| 最寄り駅 | 京成線 青砥駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後、令和７年１月面接予定 面接日時：一次選考合格者に 連絡。選考結果への問い合わせには、応じられません。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 市販の履歴書（写真貼付）、欠格事由に関する申告書（指定様式に 自署）、資格を証する書類の写し、論文（「発達障害が疑われる乳 幼児を持つ保護者に対してあなたが心がけて対応することについて 、現在の多様化する家庭への配慮をふまえ、具体的に述べてくださ い。」をＡ４判用紙横書きで１，０００字以内） ハローワーク紹 介状・返信用封筒（１１０円切手貼付・返信先宛名を記入）を持参 または郵送して下さい。※「欠格事由に関する申告書」は区ＨＰか ら出力してください。 令和６年１２月２３日（月）１７：００必着 土曜日の紹介連絡：不可 制服貸与：なし 勤務の曜日：相談可 但し、月曜日は出勤とします。 ※服務、勤務時間、休暇関係は人事委員会規則及び児童相談部 会計年度任用職員設置要綱による ＃２３区 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 区長：青木 克徳 |
| 会社所在地 | 〒125-0062 東京都葛飾区青戸４丁目１５－１４ 健康プラザかつしか内 |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和7年 |
| 事業内容 | 地方行政 |
| 事業所番号 | 1312-924156-8 |
| 法人番号 | 1000020131229 |