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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 業界大手ｋｍグループ加盟。 最寄駅から徒歩２分の通勤便利な会社です。 ・タクシーによる旅客運送業務 ・隔日勤務（月１２乗務） 出庫時間や途中で日勤勤務等の変更相談可 ・配車アプリ「Ｓ．ＲＩＤＥ」によりお客様増大中 都内の主要地域の専用乗り場などが利用でき、集客も安心です。 ・乗務員から内勤職や管理職へ登用実績あり。キャリアアップにも つながります。 ※二種免許養成制度あり（会社規定あり／費用会社負担） 【働きやすい職場認証制度 二つ星】取得 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車第二種免許
あれば尚可 普通自動車免許一種（３年以上） 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒131-0031
東京都墨田区墨田２－１０－６ 本社営業所（タクシー部） |
| 最寄り駅 | 東武スカイツリーライン 鐘ヶ淵駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） └タクシー部門棟に喫煙専用室あり |
| 賃金 |
202,362円〜202,362円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 23.9日 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 年間休日 | 78日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり
会社規定による
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 会社の特長 | 伝統と信頼をモッ卜ーお客様にも社員にも真摯に向き合っています 。お客様から頂いた喜びを社員で共有するアットホームな会社で、 安定した経営が特徴です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒131-0031
東京都墨田区墨田２－１０－６ 本社営業所（タクシー部） |
| 最寄り駅 | 東武スカイツリーライン 鐘ヶ淵駅
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| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 入社決定者に上京交通費（実費）を支給（会社規定による） ＜賞与について＞ 令和６年に会社規定を刷新し、賞与制度を設けました。 年３回・０～８００，０００円／１年での支給を予定しています。 ※給与例：月給（昨年平均）３９万円。 ＊土曜日の紹介連絡・面接可 ＊制服あり／就業場所：禁煙 月１２乗務（１７４ｈ） 業務変更範囲：在職中にご本人の希望によりハイヤー・観光バス 乗務への変更も可能です。 乗務員平均年齢：５９歳。現在２３歳の若者から７５歳の 方までタクシー乗務員として頑張っています。女性も３名 活躍中です。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：佐藤 要一 |
| 会社所在地 | 〒131-0031 東京都墨田区墨田２－９－５ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和16年 |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 事業内容 | ｋｍグループ加盟 タクシー（１１２台）・ハイヤー・観光バスによる旅客運送業 並びに運行管理業と賃ビル及び賃駐車場経営。 |
| 事業所番号 | 1312-100801-0 |
| 法人番号 | 4010601016266 |
| ホームページ | http://www.fuji-j.co.jp |