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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ○特養入居者の健康管理、投薬管理、受診付き添いその他 ・具体的には、ご利用者様の血圧を測ったり、検温をしたり、 薬がきちんと飲めているかを確認したりするお仕事になります。 なお、ご利用者様の受診付き添いは、週１くらいの頻度です。 ＊利用者は４０名×３フロア＝１２０名 ＊看護スタッフは３名体制で対応 職務転換等により法人でのすべての業務（新たに設置される業務を 含む）に変更することがあります。 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
東京都日野市
転勤の可能性あり。配置換え等により法人の定める事業所（新たに
設置される事業所を含む）に変更することがあります。 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
290,500円〜340,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 113日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
・
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| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ご連絡をいただければ随時日程調整します。 |
| 担当者 |
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| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | 高齢者福祉総合施設。特別養護老人ホーム、デイサービス、ヘルパ ーステーション他。日野市内にグループホーム、小規模多機能ホー ムもあります。 |
| 事業所からのメッセージ | 特別養護老人ホームを中心として、デイサービス、訪問介護、グル ープホーム、小規模多機能ホームなどの介護保険事業経営の他、地 域包括支援センターや東京都多摩若年性認知症総合支援センター等 の事業を受託しています。介護保険利用前から看取り介護まで、地 域や個人のニーズに応じたサービス提供を行っています。 老人ホーム内を含め、住み慣れた場所で最期まで生活が続けられる よう、日々考え努力しています。 この求人は特養の看護師の募集です。ショートステイを含めて１２ ０名の入居者になります。３フロアに分かれており、独り立ち後は 基本的に１フロアを一人で担当することとなります。 |