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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 9名2ユニットの定員18名の認知症対応型共同生活介護グループ ホームです。ご本人の心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連 携がすぐにとれます。 ・ご入居者様の日々の健康管理業務が主な仕事です。 ・バイタル、食事・水分量などのチェック、服薬管理、機能訓練、 往診時の対応、個々に合わせた医療処置、介助、病状の把握、 様子観察及び状態変化時の判断と対応、記録業務など。 介護スタッフと情報共有しチームケアでサポートをお願いします。 変更の範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:企業全体で148名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
看護実務経験
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒201-0012
東京都狛江市中和泉5-27-1 |
最寄り駅 | 国領駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
2,010円〜2,010円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日以上労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
会社の特長 | 「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に 暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニ ティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒201-0012
東京都狛江市中和泉5-27-1 |
最寄り駅 | 国領駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・加入保険、有給休暇日数は雇用条件により法定どおり適用 ・時間外労働時間:緊急対応等の時お願いする場合があります。 ・駐輪場:バイク・自転車可。 ・入社後、社内導入研修、OJT研修にてサポートします。 ブランクのある方や介護施設は初めての方も安心してご応募 ください。 ・勤務日数、勤務の曜日、扶養内勤務などご不安な事は お気軽にご相談ください。 ・施設のご見学承ります。ぜひ一度お越しください。 **ご高齢者の方に寄り添い、共に楽しみながら お仕事をして頂ける方お待ちしております** |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:江頭 瑞穗 |
会社所在地 | 〒201-0012 東京都狛江市中和泉5-27-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成8年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 認知症対応型共同生活介護グループホームの運営に係る業務全般。 福祉に関する人材育成。日本アメニティライフ協会は首都圏を中心 に約350の様々な形態の「介護事業所」を運営しております。 |
事業所からのメッセージ | グループホームは、認知症の方が家庭的な雰囲気の中で1ユニット 9人の少人数で共同生活を行うことにより、認知症状の進行を穏や かにさせることを目的とした地域密着型サービスの介護施設です。 グループホームは、少し大きい一軒家のような感覚の小さい施設で 、まるで大家族で暮らしているような アットホームな雰囲気です ご入居者様それぞれに生活歴も介護度も違います。ご入居者様は個 々に料理を手伝う人、洗濯物を干す人、たたむ人、散歩に行く人、 周囲を和ませる人など日常生活の中でちゃんと役割があり、スタッ フはそれを引出しつつ生活リズムを作り、それが生活リハビリとな るよう支援してゆくことが必要なのです。 スタッフは大家族の一員のような存在なのです。 ぜひ一度、お話しだけでもどうぞ。お待ちしております。 電話連絡(045-530-5211/本社採用担当)へ お気軽にお問合せください。 ・ご親族入居割引制度有り |
事業所番号 | 1320-623025-9 |
法人番号 | 2020001007809 |
ホームページ | https://jara.co.jp |
事業所に関する特記事項 | 定年制、退職金制度、勤務延長については正社員のみ 適用。職務給制度はないが、職種により職務手当有。 復職制度はないが、復職される方は多数有。 |