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| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●イベントの企画運営・進行、発注生産管理、メーカー交渉、出展 者募集、スペースレンタル、広告及び集客（プロモーション）等 ●秋葉原ギャラリー併設実店舗での、アニメやゲームに関わるポッ プアップショップの運営。 （変更範囲 変更なし） |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：なし
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
イベント運営経験者優遇
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
東京都千代田区
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,300円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 応募の際は事前に連絡の上、応募書類を送付下さい。 書類選考後、面接の案内をいたします。 ＊加入保険及び有給休暇は法定通り ＊昇給・賞与については会社業績による。 ＊通勤費は規定該当者へ支給。 |
|---|
| 従業員数 |
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|---|---|
| 事業内容 | イベント・ギャラリー・ショップ企画運営販売（アニメ・ゲーム） 編集プロダクション（デザイン・ライティング） クリエイティブ業務（漫画・書籍・フィギュア・グッズ） |