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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 固定のお客様に対するルートセールス型の提案営業として、 受注から業者に対する見積・発注・仕入れ・納品までの流れに トータルに関わっていきます。 扱う製品は多種多様で、商品知識を広く身につけていくことで、 お客様のニーズにあった商品やサービスを提供できる提案力を 培っていくことができます。 設立７０年以上の安定企業です。 充実した教育制度がありますので、安心してじっくり仕事を 覚えてください。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
営業経験
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本操作 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒329-0511
栃木県下野市石橋１９４－１ |
| 最寄り駅 | 石橋駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └屋内・敷地内禁煙 |
| 賃金 |
223,000円〜315,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 120日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
再雇用制度（ウェルカムバック採用）
育児・介護を理由とした退職者の優遇採用 |
| 福利厚生の内容 | 従業員が誰でも健やかに、長く勤められる会社を目指し、ライフス テージの変化に会わせた働きやすい環境づくり、健康経営に取り組 んでいます。 ・永年勤続表彰（５・１０・２０・３０年） ・資格取得支援制度 ・資格報奨金制度（報奨金を支給） ・社内融資制度 ・休職制度 ・健康診断、予防接種 ・扶養配偶者健康診断費用補助制度 ・子育て支援 ・社員旅行 など |
| 会社の特長 | 弊社ホームページ採用情報をご覧下さい。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒329-0511
栃木県下野市石橋１９４－１ |
| 最寄り駅 | 石橋駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・昇給、賞与は業績及び人事評価による。 ・年次有給休暇は、入社時に付与されるが、入社時期によって付与 日数は異なる。 例）自４月１日～至６月末日の場合：１２日（毎年４月に再付与） ＜福利厚生＞ 永年勤続表彰（５・１０・２０・３０年）、失効有給休暇積立制度 、退職金制度、財形預金制度、従業員持株会、資格取得支援制度（ 受験料を補助）、資格報奨金制度（報奨金を支給）、社内融資制度 、休職制度、扶養配偶者健康診断費用補助制度、海外社員旅行 等 ＜健康経営＞ 健康経営優良法人２０２４（大規模法人部門）の認定を取得しまし た。 ＜地域未来牽引企業＞ 経済産業省より、「地域未来牽引企業」に選定されました。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：野村 満輝 |
| 会社所在地 | 〒220-0023 神奈川県横浜市西区平沼 １－７－１０ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和26年 |
| 資本金 | 4億8,500万円 |
| 事業内容 | 機械工具の営業と販売 自動車・半導体・電気製造工程で使用する工具・備品から工作機械 まで取り扱います。 |
| 事業所からのメッセージ | ・昇給、賞与は業績及び人事評価による。 ・年次有給休暇は、入社時に付与されるが、入社時期によって付与 日数は異なる。 例）自４月１日～至６月末日の場合：１２日（毎年４月に再付与） ＜福利厚生＞ 永年勤続表彰（５・１０・２０・３０年）、失効有給休暇積立制度 、退職金制度、財形預金制度、従業員持株会、資格取得支援制度（ 受験料を補助）、資格報奨金制度（報奨金を支給）、社内融資制度 、休職制度、扶養配偶者健康診断費用補助制度、海外社員旅行 等 ＜健康経営＞ 健康経営優良法人２０２４（大規模法人部門）の認定を取得しまし た。 ＜地域未来牽引企業＞ 経済産業省より、「地域未来牽引企業」に選定されました。 |
| 事業所番号 | 1401-201037-8 |
| 法人番号 | 9020001014179 |
| ホームページ | https://www.kkamic.co.jp/recruit/ |