セントケア神奈川株式会社
セントケアあおばの求人情報(ID:14150-19165141)

★9月オープン★訪問入浴/正看護師/医療行為無し

▼ 本求人の留意点 ▲ 本求人の留意点

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このページの情報は、港北公共職業安定所(ハローワーク港北)の情報となっております。

また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。
※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。
※港北公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。

セントケア神奈川株式会社
セントケアあおば
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本求人(ID 14150-19165141)にご興味を持たれたら
セントケア神奈川株式会社
セントケアあおばの募集要項
求人区分 フルタイム
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
募集の理由 新規事業所設立
仕事の内容 ★9月オープン★訪問入浴サービス※日勤のみ(日曜定休)
傷類の処置はありますが、医療行為はありません。
介護業界が初めての方でも、豊富な研修制度をご準備。自信が
つくまで何度でも同行研修行いますので、ご安心下さい。
主にご家族からお客様の体調を把握し、入浴が可能か
どうかの判断を行い、入浴前のバイタルチェック(意識呼吸、
体温、血圧、脈拍)、着替え、入浴介助などをお願します。
ブランクのある方や、キャリアチェンジの方も大歓迎
★1日6~7件訪問 ★訪問範囲:主に青葉区内、他
【訪問入浴】は、オペレーター・介護スタッフ・看護師の
3名1組で、お客様宅に伺い入浴サービスをご提供します。
「変更範囲:変更なし」
試用期間 あり(3ヶ月)
試用期間中の労働条件
同条件
雇用期間 雇用期間の定めなし
学歴
不問
必要な経験等
不問
必要な免許・資格
看護師
必須

普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)

普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可)
年齢 制限あり
年齢制限範囲
〜66歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢(67歳)を上限とする
勤務地
〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103
最寄り駅 東急田園都市線 市が尾駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
12分
マイカー通勤 不可
転勤 あり
転勤の範囲
近隣営業所※双方同意の上
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
給与、手当について
賃金 306,500円〜306,500円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
給与の内訳
基本給(月額平均)又は時間額
147,000円〜147,000円
定額的に支払われる手当
職種手当81,500円〜81,500円
資格手当30,000円〜30,000円
地域手当28,000円〜28,000円
固定残業代
あり
20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、9時間分の時間外労働を固定残業
代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定
残業代の積算根拠となるもので、実際の時間外労働の時間数の見込
みや実績を示すものではない。
賃金形態
月給
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計1.80ヶ月分(前年度実績)
通勤手当 実費支給(上限あり)
月額100,000円
給与の締め日 固定(月末)
給与の支払日 固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
労働時間について
就業時間
就業時間
8時30分〜17時30分
特記事項
※交通事情やお客様の状況により前後あり。
時間外労働時間 あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使の協議を経て
1年間に6回まで、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長。
月平均労働日数 21.2日
休憩時間 60分
年間休日 110日
休日
休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金 確定拠出年金
退職金共済 未加入
退職金制度 あり(勤続年数3年以上)
定年制 あり(定年年齢一律67歳)
再雇用制度 あり
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
外国人雇用実績 なし
UIJターン歓迎 UIJターン歓迎
労働組合 なし
職務給制度 なし
復職制度 なし
研修制度 研修制度の正社員以外の利用:「可」
研修制度の内容
《セントケアグループ社員研修プログラム》
(初心者から上級者まで完備!)・採用時研修、現場
同行研修
・基本研修 ・熟練研修(知識、技術)
・専門研修(職種、サービス別)・マネジメント研修
・認知症ケア研修
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
パートタイムに適用される就業規則
《セントケアグループ社員研修プログラム》
(初心者から上級者まで完備!)・採用時研修、現場
同行研修
・基本研修 ・熟練研修(知識、技術)
・専門研修(職種、サービス別)・マネジメント研修
・認知症ケア研修
会社の特長 全国展開の会社です。未経験やブランクのある方でも安心して
働けるよう様々な研修やサポート体制を整えております。
説明会やお仕事相談会を随時開催しています。
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
書類選考結果通知
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
郵送,電話,Eメール
選考日時 随時
選考場所
〒225-0024
神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103
最寄り駅 東急田園都市線 市が尾駅
駅から勤務地までの交通手段
徒歩
所要時間
12分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
その他(面接時持参)
応募書類の返戻 求人者の責任にて廃棄
担当者
課係名、役職名
採用担当
電話番号
0120-952-249
求人に関する特記事項
特記事項 ★日勤のみのお仕事です★日曜定休・夜勤なし★
久しぶりの職場復帰の方も充実の研修制度で安心スタート。
管理者が丁寧に研修を行います。体力の必要な仕事ですが、
感謝されることが多いお仕事です。
不安に思わず飛び込んで来て下さい!

私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、
湯舟に浸かるその10分、15分が特別なもの。
心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるような
サービスを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。

・同行研修・試用期間中は他のスタッフと同行研修を行います。
・制服貸与(無料)
・余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
・就業時間はお客様の都合等で変更の可能性があります。
セントケア神奈川株式会社
セントケアあおばの会社情報
会社名
セントケア神奈川株式会社
セントケアあおば
セントケアカナガワカブシキガイシャ セントケアアオバ
代表者名 代表取締役社長:平 高広
会社所在地 〒225-0024 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町529-7 森ビル103
地図
従業員数
企業全体
1329人
就業場所
0人(うち女性:0人、パート:0人)
設立 平成19年
資本金 5,000万円
事業内容 セントケア神奈川には神奈川県内に69の営業所があり、訪問入浴
・訪問介護・デイサービス・グループホーム・訪問看護・ショート
ステイ等13種類のサービスを実施
事業所からのメッセージ 日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に
根差し、幅広いサービスを展開している当社。
キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。

設立から42年目を迎えるプライム市場上場セントケア・ホールデ
ィングの一員として、2007年の設立から今年で17年目を迎え

当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス(訪問介護・訪問
入浴など)、施設サービス(ショートステイ、グループホーム、
看護小規模多機能など)幅広い介護サービス事業を展開し安定した
基盤を築いています。

毎年、新事業所のオープンもあり、今後も積極的に事業所拡大を
進めていく予定です。そこで今後の成長を見据え、
新たにスタッフを採用することになりました。

入社後は、現場での研修を通して介護業界の看護師の役割とはを
基礎から学べます。
事業所番号 1415-924748-6
法人番号 4020001049246
本案件(ID14150-19165141)への応募方法