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応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派14-301104) |
仕事の内容 | ・予算実績管理 ・決算業務(年次、月次)、税理士対応 ・各種会議資料作成(経営管理資料など) ・会計監査、税務関連業務 ・金融機関対応(主に融資、資金調達関連) ・経理部スタッフ育成指導 など 経理部長として経理業務全般及びマネジメント業務をご担当いただ きます。法人経理業務全般の実務及び業務管理をお任せします。 【変更範囲】変更なし |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
大学以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビ ル7階 |
最寄り駅 | 地下鉄ブルーライン 新横浜駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) └全面禁煙 |
賃金 |
500,000円〜650,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
6時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 120日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数5年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
0~2歳無料利用可(一部の時間無料対象外 空きがない場合有)
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
従事する仕事の内容や職種によって異なります。
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復職制度 | あり
カムバック(出戻り)採用制度のご用意がございます。
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会社の特長 | 人柄重視の採用。地域社会が抱える課題を「事業」を通じて解決し 、安心で暖かい街づくりに貢献することを目的に設立。古い慣習や 常識にとらわれず常に新しい発想で挑戦をする風土があります。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビ ル7階 |
最寄り駅 | 地下鉄ブルーライン 新横浜駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | オンライン面接(1次)/お子様とご一緒の面接 ご相談下さい。 1次面接後のご見学ご相談ください。 |
担当者 |
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特記事項 | ☆★2025年1月より★☆ ~アンダンテグループはエフィラグループに生まれ変わります~ 給与改定年3回/ガソリン・駐車場代補助/サークル活動支援/ス ポーツ観戦チケット配布/社員紹介制度/永年勤続手当/結婚・出 産祝い金/職場相談窓口/メンター制度/社内公募制度/選択型人 事制度※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できま す/キャリアコース選択制度/各種研修/資格取得支援/健康診断 *車・バイク・自転車通勤:可 (駐車・駐輪場自己契約、料金は支払規定あり) *「仕事と子育てが両立しやすい求人」 学校行事等相談可/発熱等の突発的な休みへの対応 半日単位での有給休暇利用可 *自社保育園(ぴーまん保育園)の空き状況は下記ページのお問い 合わせフォームよりお問い合わせください。「その他・特筆事 項等」に「本社にて就業希望」とご記載下さい。 https://www.pman-hoiku.com/ |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:畠山大志郎 |
会社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-13 新横浜ステーションビ ル7階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成23年 |
資本金 | 3,000万円 |
事業内容 | 地域密着和風デイサービス 訪問リハビリマッサージ 高齢者専門 宅配弁当 放課後等デイサービス 障がい者専門在宅サービス 企 業主導型保育事業派14-301104 14-ユ-300940 |
事業所からのメッセージ | ◆充実した研修制度/グループ内では、年間約300回の研修が開 催されています。入社後は経験者も未経験者も、従業員それぞれの 希望に応じて学びの機会が提供されます。 ◆明確な評価システム/キャリアシートが設定されており、どのス テップを踏めば昇給するかが明らかです。”どうしたらより地域に 愛されるか”チーム一丸で取り組みます。グループ全体として地域 密着で基盤を築いてきたからこそ、収益も安定し、従業員のがんば りを給与に還元できるシステムになっています。 ◆「何をするか」よりも「誰と働くか」/何をやるかももちろん大 事ですが、働くメンバー次第で事業がうまくいくかどうかに大きく 影響します。事業を作るのも、運営するのも最後は人だと考えてい ます。 ◆グループ会社を含め、わたしたちはデイサービス、リハビリデイ サービス、訪問介護・看護・マッサージ、放課後デイサービス、児 童発達支援、就労支援、保育事業など23の福祉サービスを展開し 、今後50へ増やしていく予定です。また、2011年に設立して 以来拠点を展開し続けた結果、県内事業所が100を超えました。 事業成績も好調で、今後もぞくぞくと拠点を増やしていきます。 |
事業所番号 | 1415-619496-6 |
法人番号 | 3020001089020 |
ホームページ | https://andante-inc.com/recruit_top/ |
事業所に関する特記事項 | 契約社員定年制:なし |