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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ●回復期の患者様に対するリハビリテーション業務 ※主な病期：回復期、生活期（訪問・外来） ※リハビリ業務：回復期／脳血管疾患（６割）運動器疾患 （３割）廃用症候群（１割）に対する リハビリテーション 外来／退院後の機能訓練、復職、自動車運転支 援に対するフォローアップ 訪問／在宅復帰後のＡＤＬの安定化、活動範囲 の拡大に対するフォローアップ 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 試用期間 | あり（入職後３か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
作業療法士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ※簡単なＰＣ入力（電子カルテへの入力業務があります。） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒242-0007
神奈川県大和市中央林間２丁目６－１７ |
| 最寄り駅 | 小田急江ノ島・東急田園都市線 中央林間駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） └敷地内禁煙 |
| 賃金 |
243,600円〜296,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 112日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種毎に基本給が異なる
（医師、看護師、助手、事務、リハビリ等） |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 院内旅行 年１回 ・日帰り ・国内 ・海外 （但し、研修期間中は除く） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| 就業規則 |
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| 会社の特長 | 地域に根ざし真心を込めた医療をモットーとしており、地域の方々 から信頼される病院です。平成２２年５月に回復期リハビリ病棟を 開設し、平成２３年５月に新館の増築をしました。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒242-0007
神奈川県大和市中央林間２丁目６－１７ |
| 最寄り駅 | 小田急江ノ島・東急田園都市線 中央林間駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ※書類選考は行いませんが、担当者宛に電話連絡後、応募書類を 事前に送付して下さい。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※制服貸与 ※応募書類その他について：＊既卒者…免許証写し ＊新卒者…成績証明書、 卒業見込証明書 ＊職歴書は職歴のある方 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：吉木 伸子 |
| 会社所在地 | 〒242-0007 神奈川県大和市中央林間２丁目６－１７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 事業内容 | みどり野リハビリテーション病院を運営 回復期リハビリ病床１３６床 診療科目：リハビリテーション科 |
| 事業所からのメッセージ | 回復期・生活期（訪問・外来）のリハビリテーションを展開してお り、対象の患者様各々に適したリハビリテーションを構築していき ます。栄養管理、整形回診、追跡調査、自動車運転支援など多岐に わたり、患者様に対して支援を行っております。 また、地域とも密着し介護予防やコグニサイズ事業も委託を受けて 展開しております。 若いスタッフが多いですが、学会発表も積極的に行っており、スタ ッフみんなでコミュニケーションをとりながら、より良い環境を目 指している発展途上のリハビリテーション病院です。 一緒に様々な分野に取り組んでいきたい方は一度ご連絡下さい。 ＜障害者雇用に関するメッセージ等＞ ・院内バリアフリーです。 ・定期的に面談を行っており、相談しやすい体制を整えています。 ・当院では障害の有無や性別等に関わらず誰でも活躍できる環境作 りに取り組んでいます。 |
| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 1416-613657-3 |
| 法人番号 | 5021005012222 |
| ホームページ | http://www.midorino.hp.jp |